发布时间:2008-05-19 被阅览数:250次
新劳动合同法针对试用期限、合同期限、合同的解除和终止等内容的严格规定,令企业的招聘越来越棘手,这意味着您的HR工作必须更加严谨和有的放矢。
凭借对中国人才市场的深入了解及多年深厚的从业经验,任仕达可为您提供量身定制的人力资源解决方案,从而帮您有效节省招聘过程中所耗费的时间和成本。
发布职位资讯、筛选简历、面试评估等繁琐工作,不免占用企业发展核心业务的精力和时间。任仕达通过持续不断的搜寻和甄选优秀人才,随时更新和扩大我们的人才资料库,确保在极短的时间内为您提供所需职位的最佳人选。
任仕达可信赖的专业招聘流程,可对求职者的培训经历、工作经验以及性格特点等方面进行全面深入的准确评估,有效避免企业可能出现的评估失误,从而降低录用不匹配人员的风险和成本。
任仕达以专业HR服务,为您另辟蹊径。
现在就拨打任仕达免费咨询热线800 820 8086或电邮至knowme@randstad.cn,获取更多资料和专业建议。