大型企业资深法务招聘.

**主要职责：**

1. 为公司各类业务活动提供全面的法律咨询和服务，包括合同审查、谈判和起草。
2. 管理法律事务的全生命周期，从风险评估到争议解决。
3. 与跨职能团队合作，识别法律问题并提供前瞻性解决方案。
4. 监控和解释法律法规的变化，就其对业务运营的影响提供咨询。
5. 制定和执行法律政策和程序，以增强合规性和风险管理。
6. 领导或参与员工法律培训课程，提高法律意识和能力。
7. 根据需要代表公司处理法律争议、仲裁和诉讼。
8. 监督和管理外部法律顾问关系及法律服务供应商。

**任职资格：**

1. 至少5年的相关法律工作经验，具有扎实的公司法背景。
2. 拥有法学学士或硕士学位或同等资格。
3. 精通英语和普通话，具有强大的法律写作和沟通能力。
4. 证明有管理复杂法律事务和提供战略法律咨询的丰富经验。
5. 强大的领导力和人员管理技能，能够领导法律专业人员团队。
6. 出色的谈判和解决问题的能力，具有结果导向的心态。
7. 了解国际商业法律和法规者优先。
8. 已取得执业资格，无不良记录和纪律处分历史。