该岗位为公司营销管理的负责人和决策者,直接向公司董事长汇报。
主要职责:
1、全面负责公司产品销售和品牌建设工作,制订市场规划,持续提升销售;
2、建立健全公司营销管理制度流程,包括产品定价体系、销售提成制度、客户信息管理制度等;
3、打通研发、售前、售后、生产制造各环节的流程,建立快速反应的销售体系;
4、培育打造营销团队;
任职要求:
1、统招专科及以上,机械制造、机电等相关专业(必需);
2、有同行业规范性公司或大公司事业部销售管理经验,有基层营销经验(必需);
3、有作为项目主导的成功市场开发案例;
4、优秀的沟通协调能力,能调动各部门的资源。
薪资结构:固定月薪+团队年度签约提成(上不封顶)
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