岗位职责:
1.配合研策部门对商业前期规划设计等工作提出实质性建议;
2.制定项目商业定位方案及招商执行策略方案(含业态规划、目标品牌落位等);
3.制订及调整招商计划、完善各流程制度和部门规章制度;
4.负责招商流程的执行情况的监控,确保招商工作的质量和进度;
5.做好品牌的引进、招商合同的签订工作;并对引进品牌的跟踪、考核;
6.具备自主开发客户资源的能力(包括主力店、次主力店、常规各业态品牌);
7.具备团队人员管理能力及招商业务带教能力;
8.负责招商合同监管工作,保证招商部管理工作的顺利推进;
9.建立完善的现有租户和潜在租户的档案体系,提供租金测算数据和报告;
10.定期根据市场变化及时调整租赁招商策略;
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