任仕达集团近日宣布，在2024年道琼斯可持续发展指数（Dow Jones Sustainability Indices, DJSI）评选中，连续第十年入选道琼斯可持续发展全球指数（DJSI）专业服务类别。作为人力资源服务头部企业，任仕达在 “重要性” 与 “政策影响力” 两大关键主题上表现优异。此次评分满分为100分，任仕达斩获80分，远超行业平均分29分，进一步彰显了我们在可持续发展领域的持续深耕与稳健表现。
三大关键措施赋能可持续发展
任仕达始终秉持着对构建更美好、更具可持续性未来的坚定承诺，并将其融入公司运营的方方面面。我们的可持续发展框架聚焦三大关键措施，彰显出公司为满足社会需求所付出的努力，即推动公平的劳动力市场建设、营造公平的职场环境以及助力绿色转型。这三大关键措施充分真切地反映出任仕达致力于为人类、社会与地球创造深远价值的决心。
任仕达首席人力资源官兼可持续发展指导委员会主席Myriam Beatove Moreale评论道：“能够连续十年入选道琼斯可持续发展全球指数（DJSI），我们倍感自豪。这一认可体现了我们目标导向型的做事方法，即把为人才创造公平机会作为工作核心。在此，我要向全体同事致以衷心的感谢，感谢大家为使任仕达更具可持续性和影响力所付出的努力与贡献。”
迈向可持续：五大目标 + 净零之路
任仕达聚焦于联合国可持续发展目标中的五大目标：
- 体面工作和经济增长（可持续发展目标 8）
- 减少不平等（可持续发展目标 10）
- 性别平等（可持续发展目标 5）
- 优质教育（可持续发展目标 4）
- 气候行动（可持续发展目标 13）
此外，针对气候行动这一目标，任仕达已承诺加入科学基础减量目标倡议（SBTi）的 “1.5℃限温目标行动”，助力将全球平均升温控制在1.5°C以内，设定科学减排目标，力求2050年实现“净零排放”。
道琼斯可持续发展全球指数
道琼斯可持续发展全球指数由道琼斯公司1999年创立，是全球首个此类指数。它从经济、社会、环境三方面，以投资视角评估企业可持续发展能力。道琼斯公司可持续发展指数是全球最重要的公司可持续发展能力评价指标体系之一。