调研信息.

作为全球综合性的、独立第三方调研,任仕达雇主品牌研究覆盖全球34个国家地区,超过6000家企业及190,000名受访者。在完全尊重受访者意愿的基础上,调查结果充分显示出入围企业的雇主品牌知名度及其影响力。 基于公众的看法,其结果主要集中在两个方面:整体品牌知名度和吸引力。这为所有的商业公司创造了一个公平的竞争环境。奖项不接受提名,其结果完全基于当地就业者的意见。因此,这是一个真正代表“人民的选择”的奖项。

为什么雇主品牌很重要?

拥有正面品牌效应的公司获得的候选人申请数量是负面品牌的两倍。 50%的求职者不会为声誉不佳的公司效力,即使这些公司能够提供更高的薪酬。

求贤若渴.

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