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公司介绍：
我们的客户是电驱动领域的龙头上市公司，成立于1994年，A股上市，年营收超百亿人民币，积极布局具身智能产业链与氢燃料电池新兴业务，拓展多元化发展版图。

团队介绍：    
1、IT团队致力于将传统工厂转化为数字化“灯塔工厂”，支撑公司全球供应链的高效运转，专注于数字化工厂建设、工业互联网信息安全防护，以及跨国子公司的IT标准化建设，为集团的“精益生产”提供算力支持与流程规范。
2、总裁及副总裁团队长期深耕于建筑及家居电器电机（BHM）、车辆事业部（EVBG）等核心版块，通过全球化并购实现了从传统制造向新能源驱动系统的战略转型。高管团队在氢燃料电池及自动驾驶驱动系统等前沿领域具有极强的战略定力。
3、技术研发团队含金量十足，集团目前拥有国家级实验室、省部级企业技术中心、省部级工厂技术研究中心、博士后工作站、院士专家工作站等多个重量级研发合作。

岗位职责：
1、经营逻辑建模： 基于制造业“产-供-销-财”全链路，构建统一的经营指标体系，核心穿透多业务单元的边际贡献、存货周转率、自由现金流及项目全生命周期毛利。
2、数据集成与治理： 深度参与/主导跨系统（ERP/MES/CRM/SRM等）数据打通，建立优化主数据标准，确保多工厂口径一致，提升经营数据质量。
3、数字化经营闭环： 设计并运营企业级经营看板，通过异常预警机制（如成本异动、库存呆滞、交付延期）实时驱动业务端复盘与改进。
4、决策支持与汇报： 定期向高管层和业务单元负责人输出高质量结构化报告，不只是陈述数字，需通过归因分析等洞察提供经营改进建议

任职要求：
1、深厚的技术基因： 8年以上工作经验，大数据、数据产品、计算机相关专业出身优先。熟悉数仓架构、ETL流程，具备从底层逻辑思考业务问题的能力。
2、制造业业务洞察： 熟悉离散制造业流程（BOM、MRP、多级成本核算），深刻理解利润结构（P&L）与现金流逻辑，能够跳出财务看业务。
3、跨界背景人选：欢迎大型制造企业数字化转型经验的高级经理级别以上、或投资机构专注于TMT/制造业研究背景的候选人。
4、汇报沟通能力： 具备强逻辑构架能力，能将枯燥的数据转化为董事会听得懂的“经营方案”，并且为各业务负责人赋能。