会计.

主要职责
1.店铺新增/变更/关店/转店登记：负责零售店铺的新设、变更、关店及转店信息的登记与维护。
2.店铺CC与PC关停申请：处理店铺成本中心（CC）和利润中心（PC）的关停申请。
3.月度销售对账及差异处理：完成月度销售对账，分析并处理相关账实差异。
4.月度扣率（租销比）更新及差异分析：按月更新租金占销售额比例（租销比），并对异常差异进行分析。
5.店铺收入销售折扣率核查：核查零售门店销售收入中的折扣率政策执行情况。
6.内部控制执行与优化：负责落实与销售、应收款项及费用相关的内控要求；及时反馈问题，理顺并持续优化内部控制流程。
7.月度预提模板更新：维护并按月更新预提费用的计提模板。
8.月度应收账款账龄复核与报告：审核月度应收账款（AR）账龄，编制相关分析报告。
9.全实体资产负债表复核报告更新：更新公司旗下所有实体的资产负债表（BS）复核报告。
10.手工凭证（MJE）归档：完成手工记账凭证的整理与归档。
11.对接内外审：协调并配合公司内部审计及外部审计工作。
12.其他交办事项：完成团队负责人安排的其他项目或临时性任务。

任职要求
1.专业知识：具备扎实的财务知识，熟悉中国企业会计准则（PRC GAAP）及国际财务报告准则（IFRS）。
2.职业素养：诚信度高，具备高度的工作主动性和积极的工作态度。
3.抗压与责任心：责任心强，能够承受较强的工作压力。
4.沟通协调：具备良好的沟通与人际交往能力，能高效对接内部团队及外部合作方。
5.学历要求：本科及以上学历，财务或会计相关专业。
6.工作经验：具有 1-2 年相关财务/会计工作经验。
7.系统技能：具备 SAP 系统操作经验者优先。