专业的 招聘流程外包服务.
为使公司招聘部门更集中于管理层及关键人才的招聘，而将企业的内部招聘流程外包出来交由专业的招聘机构来管理。从而有效的减少企业的招聘成本。作为资深的专业人才顾问，任仕达拥有丰富的侯选人资源和招聘渠道。在过去的10 年中任仕达每年招聘的人数超过81,000人，执行超过200个项目。
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定制化招聘驻点服务.
通过分析客户的业务需求指定招聘计划，从而确认职位的工作内容并分析岗位的任职资格。任仕达设立并委派专职的项目经理和现场招聘服务团队进行服务， 通过面试评估候选人，薪酬谈判，到最后的入职管理。任仕达专业的RPO流程服务可有效减少企业的招聘压力。
