主要职责 协助建立、维护和完善 DTC 的操作风险框架,包括但不限于:
1、负责在单位内部落实集团/公司层面的操作风险政策、标准与指南(PSG)。
2、负责制定并实施特定于本单位的操作风险 PSG 及相应流程。
3、审查针对集团及单位特定操作风险政策与标准的拟议偏离申请,并评估剩余风险等级。
4、分析并识别新兴趋势及潜在操作风险,负责相关的跟踪与管理层报告(例如:风险与控制自我评估 RCSA、关键风险指标 KRI、审计前评估等)。
5、定期主持单位风险论坛,并按要求参加集团层面的风险论坛。
6、统筹业务连续性管理(BCM)及突发事件管理。
7、管理操作风险专项举措及目标复盘。
8、积极与关键利益相关者保持有效沟通,推进整体风险管理与治理事务。
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9、设计并实施操作风险举措,作为 DTC 操作风险监控流程的一部分。
10、审阅并更新相关政策、标准和流程。
11、提升员工风险意识,跟踪并督促完成合规必修培训及后果管理。
12、完成上级交办的其他风险管理相关工作。
根据需要,该岗位还将为 LCS(法律、合规与秘书事务)职能提供一定支持,包括但不限于:
1、识别、咨询并管理与业务运营及其他相关事务相关的法律/监管风险。
2、根据需要更新相关政策、标准、流程及文档。
3、完成上级交办的其他 LCS 相关工作。
任职要求
1、全日制本科学历(法律或风险管理相关专业优先);硕士研究生优先。
2、至少 8 年法律、合规或风险管理领域的工作经验。
3、具备在企业风险管理方面识别、评估、应对、监控、报告及咨询的丰富实操经验。
4、出色的组织、问题解决、人际交往及执行能力,能够独立且高效地推进各项任务。
5、具有科技行业工作经验者优先。
6、优秀的书面及口头沟通能力(精通中英双语),具备较强的分析能力与结果导向思维。
7、深入了解中国操作风险管理的相关要求,特别是适用于 IT/科技企业的法规与标准。
8、具备科技公司操作风险管理实务知识与经验者优先。
9、具备较强的任务优先级排序能力,自我驱动,独立性强,能在快节奏及高压环境下工作。
10、保持开放心态,乐于学习并接受新挑战。
11、具备良好的沟通协调能力、敏锐的商业意识及团队合作精神。