randstad image
randstad image

2020年8月10日《财富》(Fortune Magazine)发布了世界500强榜单,任仕达凭借2019财年264.995亿美元营收,再次上榜,并荣登行业榜首。

《财富》(Fortune Magazine)于1930年由美国杂志出版商Henry R. Luce创办,自1954年推出全球500强 (Fortune Global 500) 排行榜,历来都是经济界关注的焦点,影响巨大。任仕达连续上榜显示了其在人力资源服务行业中的显著影响力。

备受市场信赖

作为一家价值观驱动型组织,任仕达凭借坚实的努力,长期位居《财富》世界500强。

作为一家全球化的人力资源服务企业,任仕达在大中华区设有两个核心事业部:服务外包事业部和中高端人才搜寻与甄选事业部。在两项业务上,曾获得多项殊荣,“新旗奖(人力资源服务外包解决方案)”、“猎头品牌10强”等荣誉,被誉为客户年度出色的猎头合作伙伴,中国人力资源行业的先锋机构,年度人力资源外包影响力品牌。

勇担行业重任

在此次疫情中,任仕达集团心系社会,勇担行业重任,携手行业巨头成立人力资源服务行业联盟,发布了“复工指南”(A Practical Guide to a Safe Restart:Best Practice for Organization),并在全球公开分享。

为助力企业获得优质人才,帮助更多求职者在风起云涌的职场环境下获得理想的就业机会,任仕达大中华区汇聚20年雇主品牌经验研究,联合文汇出版社出版发行了《25℃新雇主品牌——市值近千万亿美元行业巨擘的雇主品牌故事》(简称《25°C新雇主品牌》)一书。

为拓展岗位,促进就业,任仕达大中华携手同行企业,发起并成立“人力资源机构助力大学生就业”联盟。

不断开拓创新

针对疫情用工痛点,借助人力资源服务外包长期积累的优势,任仕达大中华顺势推出分时共享用工服务,以雇佣关系不变、按小时共享员工、平台调配灵活、到岗即开工等优势特点,满足企业的特殊要求,稳保就业。

任仕达秉承“Tech & Touch”的品牌战略,在技术驱动人才管理与发展领域,持续增加投资数字招聘技术领域,将进一步塑造行业标杆地位。

2030年,任仕达预计触达全球5亿候选人的工作及生活,进一步推动社会就业。

 

信息来源:http://www.fortunechina.com/