职场问答
经历过初试，大家最常听到的一句话莫过于“回去等电话通知”， 听到这句话该怎么办？到底是通过了还是没戏？该不该给HR打电话询问进度？
主动联系HR
如果您很在意这个职位这家公司，可以尝试在面试结束快一周的时候主动联系HR或面试官，询问结果。
跟进电话的必要性
电话是一种快速便捷的跟进方式。此外，它比感谢电子邮件或感谢信更个人化。如果您还没有他们的电话号码，请务必在面试结束时问取联系方式或名片。
通过这种方式，与对该决定有一定影响力的人建立联系，提醒他你的候选资格，或许可以帮助您获得再次面试或工作的机会。
跟电话的几大注意事项
1、工作日的早些或晚些时间较好
如果您在第一次尝试电话时收到了留言提示，则无需留言。再试一次，看看是否可以在对方有空的时候通过电话找到联系人。往往一天的早些或晚些时候效果最好。
2、不要太频繁拨打太多电话
很多办公室的电话一般都有来电显示或未接电话记录，如果在第二次尝试时仍没有联系到面试官，请留言并提供以下信息：名字、面试职位、面试时间，如果请求回电，留下电话号码。
3、准备好简历副本
不管电话接通与否，做好准备，将简历副本放在面前，如果面试官有任何问题，您就可以直接回答，避免心慌意乱。
4、选择安静的场所
如果您是在家里或公共场合打电话给面试官，安静的环境十分必要，尽量与对方能够清晰地沟通与交流，对面试官而言也是一种尊重。
5、保持自信
打电话时，保持微笑，让对方感觉到您语气中流露出的充足信心和亲和力，与紧张和犹豫的人相比，自信的候选人更有可能获得工作机会。更进一步，如果对话进展顺利，您甚至可以询问公司何时会做出决定。
电子邮件跟进也是一种选择
与感谢电话相比，通过电子邮件发送一封邮件也是一个很好的选择，可以掩饰您的紧张与焦虑，并给面试官留下深刻印象。但是感谢信尽量简短，让面试官知道您珍惜他们的时间。
继续面试其他公司
无论是电话还是邮件，尽量在工作时间联系（周一至周五）。正常情况下，面试结果应该已经出来了。如果被告知没有通过，也可以礼貌询问改进的地方，也是一种收获。
对于应聘者而言，不一定非要专注在一家企业，也可以同时看别的企业的工作机会，重点锁定三家，无论选择多少家，最好耐心等到全部答复后再决定哪一家更合适。
如果情况都不太乐观的话也不要气馁，可以反思一下哪些环节需要改善……一次次不断地提高改进，总有机会在等着您。
任仕达
任仕达集团成立于1960年，总部位于荷兰阿姆斯特丹市，作为专业的综合性人力资源服务机构，覆盖全球38个国家地区，拥有近35,000名雇员，持续塑造工作的世界，助力人才及组织实现真正潜能，每天为近600,000候选人提供工作机会。任仕达集团深耕全球人力资源服务领域，并以优异的财务表现长期位居财富500强。
2006年，任仕达启航中国，总部落地上海，在北京、成都、南京、苏州、广州、深圳、中国香港设有办事处。任仕达深耕大中华区，提供多方位的招聘服务及人力资源综合解决方案，包括中高端人才搜寻、岗位外包服务、业务服务外包、人事服务外包、分时共享用工、招聘流程外包、管理服务外包、驻场服务、转职服务等。