about the job.1. 根据公司发展战略,协助制定人力资源发展规划及年度人力资源工作计划,报公司审批通过后推动实施2. 向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的优化调整方案3. 负责团队的招聘,包括校园招聘渠道的建立,社会招聘资源的整合以及公司内部人才库的构建。skills and experience required.1. 有生物医疗行业经验2. 超过三年工作经验3. 本科学历
about the job.1. 根据公司发展战略,协助制定人力资源发展规划及年度人力资源工作计划,报公司审批通过后推动实施2. 向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的优化调整方案3. 负责团队的招聘,包括校园招聘渠道的建立,社会招聘资源的整合以及公司内部人才库的构建。skills and experience required.1. 有生物医疗行业经验2. 超过三年工作经验3. 本科学历
职位描述:1.协助董事长对公司各项目业务工作进行目标设定、监督、管理、推进及反馈;2.协助董事长进行重要项目商务谈判等工作,包括商务谈判前的数据及策略准备;3.负责董事长行政事务工作的协调和处理,如日常出行、差旅等;4.负责重要会议安排工作,会议记录及会议纪要重点工作的跟进;5.完成董事长授权、交办的其他工作任务。任职要求:1、985/211院校 统招全日制硕士以上学历,市场营销、工商管理等相关专业,英语可作为工作语言;2、3年以上董事长助理或总裁助理任职经验,大型to B 企业优先;3、工作主动性强,具有较强的逻辑思维能力、规划能力、执行能力与市场洞察力,做事思路清晰、认真负责,能够做到事事有跟进,跟进有结果。
职位描述:1.协助董事长对公司各项目业务工作进行目标设定、监督、管理、推进及反馈;2.协助董事长进行重要项目商务谈判等工作,包括商务谈判前的数据及策略准备;3.负责董事长行政事务工作的协调和处理,如日常出行、差旅等;4.负责重要会议安排工作,会议记录及会议纪要重点工作的跟进;5.完成董事长授权、交办的其他工作任务。任职要求:1、985/211院校 统招全日制硕士以上学历,市场营销、工商管理等相关专业,英语可作为工作语言;2、3年以上董事长助理或总裁助理任职经验,大型to B 企业优先;3、工作主动性强,具有较强的逻辑思维能力、规划能力、执行能力与市场洞察力,做事思路清晰、认真负责,能够做到事事有跟进,跟进有结果。
工作职责:1.作为董事长工作助手,承担业务及职能助理工作需求;2.收集内部及外部商务数据与信息,完成综合分析形成报告与方案,为经营决策提供参考;3.负责重要商务接待和访问,协助董事长维护外部重要公共关系(政府、重要客户等);4.协助董事长对公司各项目业务工作进行目标设定、监督、管理、推进及反馈;5.协助董事长进行重要项目商务谈判等工作,包括商务谈判前的数据及策略准备。任职要求:1、985/211院校 统招全日制硕士以上学历,市场营销、工商管理等相关专业,英语可作为工作语言;2、3年以上董事长助理或总裁助理任职经验,大型to B 企业优先;3、工作主动性强,具有较强的逻辑思维能力、规划能力、执行能力与市场洞察力,做事思路清晰、认真负责,能够做到事事有跟进,跟进有结果。
工作职责:1.作为董事长工作助手,承担业务及职能助理工作需求;2.收集内部及外部商务数据与信息,完成综合分析形成报告与方案,为经营决策提供参考;3.负责重要商务接待和访问,协助董事长维护外部重要公共关系(政府、重要客户等);4.协助董事长对公司各项目业务工作进行目标设定、监督、管理、推进及反馈;5.协助董事长进行重要项目商务谈判等工作,包括商务谈判前的数据及策略准备。任职要求:1、985/211院校 统招全日制硕士以上学历,市场营销、工商管理等相关专业,英语可作为工作语言;2、3年以上董事长助理或总裁助理任职经验,大型to B 企业优先;3、工作主动性强,具有较强的逻辑思维能力、规划能力、执行能力与市场洞察力,做事思路清晰、认真负责,能够做到事事有跟进,跟进有结果。