- 岗位职责：1、根据总部整体发展战略，组织制定项目公司年度经营目标与计划，并统筹推进各项工作，确保公司各项指标达成；2、全面负责项目运营管理工作，包括前期开发、工程建设、营销策划及成本控制、采购管理等各个环节的工作；3、建立良好的政企关系，获得政策支持，以调动内外部资源，包括土地、资金、技术、人才等，为项目健康发展提供有力支持；4、配合总部商业团队，对项目后期商业资源拓展，定期分析商业市场趋势，主导业态规划调整与品牌升级策略等工作，保持项目市场竞争力；5、负责完善项目公司组织架构与管理体系，协调各职能部门有效配合，达成工作目标；6、有效监控、应对项目经营过程中的风险及舆情，积极维护品牌形象，以持续提升项目美誉度。 任职资格:1、年龄45岁以内，性别不限；2、统本及以上学历；建筑、工程管理、项目管理等相关专业背景（特别优秀者可适当放宽要求）；3、5年以上项目总工作经历；4、地产开发建设出身，具有旅游房地产或特色旅游小镇,旅游景区/度假村策划工作经验优先，需熟悉长三角市场环境；5、具有较强的外联、公关及突发事件的岗位职责：1、根据总部整体发展战略，组织制定项目公司年度经营目标与计划，并统筹推进各项工作，确保公司各项指标达成；2、全面负责项目运营管理工作，包括前期开发、工程建设、营销策划及成本控制、采购管理等各个环节的工作；3、建立良好的政企关系，获得政策支持，以调动内外部资源，包括土地、资金、技术、人才等，为项目健康发展提供有力支持；4、配合总部商业团队，对项目后期商业资源拓展，定期分析商业市场趋势，主导业态规划调整与品牌升级策略等工作，保持项目市场竞争力；5、负责完善项目公司组织架构与管理体系，协调各职能部门有效配合，达成工作目标；6、有效监控、应对项目经营过程中的风险及舆情，积极维护品牌形象，以持续提升项目美誉度。 任职资格:1、年龄45岁以内，性别不限；2、统本及以上学历；建筑、工程管理、项目管理等相关专业背景（特别优秀者可适当放宽要求）；3、5年以上项目总工作经历；4、地产开发建设出身，具有旅游房地产或特色旅游小镇,旅游景区/度假村策划工作经验优先，需熟悉长三角市场环境；5、具有较强的外联、公关及突发事件的
- 岗位名称：零售练习生90M0143255工作地点：本市分配岗位薪资：练习生期间6k左右；转正后高底薪高提成2025零售练习生项目，专为培养未来顶尖奢侈品销售菁英而生！6个月沉浸式培养，360°探索品牌精髓，开启属于你的传奇旅程！工作内容：1.门店工作轮岗2.货品整理3.辅助接待客户岗位要求：1.不限专业背景的跨界人才（应届毕业生/3年以内职场新人）2.永不停歇的成长型思维，渴望在奢侈品牌金字塔尖绽放光芒3.敢为人先的创新者，愿用Z世代的视角重新定义高端零售4.具有学习敏锐度与团队协作精神岗位名称：零售练习生90M0143255工作地点：本市分配岗位薪资：练习生期间6k左右；转正后高底薪高提成2025零售练习生项目，专为培养未来顶尖奢侈品销售菁英而生！6个月沉浸式培养，360°探索品牌精髓，开启属于你的传奇旅程！工作内容：1.门店工作轮岗2.货品整理3.辅助接待客户岗位要求：1.不限专业背景的跨界人才（应届毕业生/3年以内职场新人）2.永不停歇的成长型思维，渴望在奢侈品牌金字塔尖绽放光芒3.敢为人先的创新者，愿用Z世代的视角重新定义高端零售4.具有学习敏锐度与团队协作精神
- 职位描述：1、完成店铺及个人销售指标；2、协助店长完成商品陈列的调整、补货以及店铺环境的维护；3、学习并运用每季产品相关知识为顾客提供良好的服务；4、主动开发并维护VIP客户，提升VIP客户的回流5、协助店长完成每月货品盘点工作；6、协助处理客户投诉和退换货品；7、完成店长交办的其他任务。岗位要求：1、18-30周岁，男女不限，身体健康、形象气质佳;2、具有较强的目标感，热爱销售工作、执行力佳；3、良好的表达和沟通能力，有时尚品牌销售经验的优先考虑；4、良好的服务意识与团队合作精神。职位描述：1、完成店铺及个人销售指标；2、协助店长完成商品陈列的调整、补货以及店铺环境的维护；3、学习并运用每季产品相关知识为顾客提供良好的服务；4、主动开发并维护VIP客户，提升VIP客户的回流5、协助店长完成每月货品盘点工作；6、协助处理客户投诉和退换货品；7、完成店长交办的其他任务。岗位要求：1、18-30周岁，男女不限，身体健康、形象气质佳;2、具有较强的目标感，热爱销售工作、执行力佳；3、良好的表达和沟通能力，有时尚品牌销售经验的优先考虑；4、良好的服务意识与团队合作精神。
