Page 2 - 66 jobs found in Shenzhen, Guangdong

公司介绍：我们的客户是一家以设计研发为核心、专注跨境电商的科技型企业，公司主营家居电子、宠物用品等品类，截至2024年已完成B轮融资，获得红杉中国、深创投等机构战略投资。团队介绍：1、公司项目和公司进展速度快，人才密度高。2、团队文化融洽，沟通风格简单、直接，结果导向。3、团队的领导很给下属空间，鼓励大家有自己的主见，成员之间互帮互助。工作职责：1、产品战略与规划：负责宠物智能硬件产品的全生命周期管理，基于市场与用户研究，完成产品需求分析、版本规划及产品路线图设计，定义产品的核心价值与差异化竞争力。2、市场与竞争分析：深入研究行业发展趋势、竞争格局及目标用户需求，持续进行产品定位与策略调整，确保产品的市场领先地位与商业成功。3、跨部门协同推进：作为产品负责人，高效协同研发、工业设计、供应链、营销、销售等团队，确保信息流畅、目标一致，共同推进产品目标的实现。 工作要求：1、教育背景：全日制本科及以上学历。2、工作经验：具备成功智能硬件产品经验（出货超100K），拥有智能硬件、消费电子、物联网（IoT）等领域完

公司介绍：我们的客户是一家母婴科技企业，业务覆盖60余个国家，员工规模约500人，属于垂直领域头部企业。 团队介绍：1、公司项目和公司进展速度快，人才密度高。2、团队文化融洽，沟通风格简单、直接，结果导向。3、团队的领导很给下属空间，鼓励大家有自己的主见，成员之间互帮互助。工作职责：1、宏观洞察: 识别和解读影响行业和消费者的宏观趋势，包括社会文化、技术进步、经济环境、政策法规等（PESTEL分析）。2、行业分析: 监测竞争格局、市场规模与增长、新兴商业模式等。3、消费者行为研究: 深入理解目标消费者的需求、动机、价值观、生活方式、购买决策路径等。4、前瞻性研究: 预测未来消费者行为和市场机会，为公司的长期战略提供方向。工作要求：1、行业经验：有丰富的消费者与市场趋势经验，并且有成功案例。2、专业要求：对“宏观洞察”、“消费者行为研究”、“行业分析”、“前瞻性研究”有深入的方法论研究经验。3、基础素质：有较强的自我驱动能力，善于沟通和表达，善于引导，积极主动。4、从业经历：行业10年以上大型消费品，知名咨询

Responsibilities- Base Business Marketing Strategy Develop and execute annual marketing strategies for our existing product portfolio. Define clear positioning and messaging that drive engagement, align with brand and growth objectives, and resonate with pet owners.- Evergreen & Seasonal Campaign Management Plan and execute brand-forward evergreen and seasonal campaigns in collaboration with the DTC team, optimizing for awareness, consideration, and retent

岗位职责：•      部署维护DeepSeek等AI模型推理服务，并开发自动化部署脚本；•      开发多协议兼容的自动化测试平台及智能故障诊断系统；•      设计并实现AI芯片能效测试方案及模型量化评估工具链；•      开发多模态环境感知测试系统及数字孪生测试验证平台；•      研究各国人工智能法案、机器人法案及其测试方案，把握技术方向；•      研究与实施机器人性能与安规测试方案；•      功能安全及软件评估；•      保持和发展与客户的良好关系。 职位要求：•      硕士研究生或以上学历，计算机科学/人工智能/电子工程专业；•      年龄在35岁或以下；•      熟悉AI技术和算法；•      较强的自学能力；•      正直、自律、有责任感；•      良好的团队精神和沟通能力；•      良好的英语听说读写能力。

核心职责：1、基于市场竞争和客户动态，制定KA客户产品规划与上市策略，帮助客户打造爆品，助力客户成功；2、基于市场形势判断，制定创新产品规划，并协助销售推荐给合适客户；3、拉通内部销售、研发、供应链资源，保障产品规划落地并按照上市节奏交付产品。工作经验：1、8年以上消费类电子行业经验，具备从产品定义到市场落地的全流程操盘案例；2、​3年以上团队管理经验，曾领导跨职能团队（如ID设计）完成产品开发项目；3、有欧洲留学/长期驻外经历优先，熟悉欧洲文化、法规及道特性。

about the jobWe are seeking a highly driven and experienced Sales & Marketing Director to lead our global operations. This critical leadership role requires a deep understanding of the sports and outdoors industry and a proven track record of scaling direct-to-consumer businesses across international borders especially EU and the US market.key responsibilities,1. Sales Analysis & Competitive IntelligenceMarket Expertise: Gain a thorough understanding of th

Key Responsibilities:1. Lead and manage R&D projects from concept to commercialization2.Own project timelines, resource allocation, and risk management3.Develop and implement research strategies aligned with company objectives4.Collaborate with cross-functional teams (e.g., sales & marketing, production, engineering)5.Monitor industry trends and emerging technologies6.Ensure compliance with safety, quality, and regulatory standards7.Manage R&D budgets and 

工作职责1.重点客诉闭环：对接销售 / 客服承接重点质量异常，组织跨部门用 8D/5Why 析根因，定应急与改善方案，跟进落地验效果。2.售后数据管控：周 / 月汇总退机（LPN/RMA）、客诉指标，用 Excel / 多维表析趋势、找问题，跟进 RMA 检测与责任划分。3.重大客诉响应：统筹批量 / 高价值客诉，协调资源（研发 / 生产）控风险，同步进展给质量负责人，降品牌影响。4.预防与经验沉淀：汇总客诉 Lesson Learnt，推研发在新品设计加预防措施。5.赋能团队：提升团队客诉分析与跨部门推动能力。工作要求1. 学历专业：本科及以上，理工科优先（机械 / 自动化 / 电子等智能硬件相关专业佳）。2. 工作经验：5-8 年质量管理经验，含2年CQE 团队管理。3. 技术工具：熟悉SPC与FMEA的建立与推进；熟悉QC7大手法、5WY分析、FTA、8D、五大核心等工具的运用。4. 沟通协调: 具备较好的沟通表达能力、思维清晰、较强的团队合作意识。

岗位名称：Market Development Manager工作内容：1. Onboard credible sellers in your country of operation using direct and referral sales processes and build strong partnerships to develop the FV portfolio, whilst ensuring all sellers meet international and FV quality and service codes；2. Achieve transactional and financial targets in the form of key performance indicators such as new customer conversion, seller transactional growth, product portfolio growth and compet

岗位职责：1、渠道战略制定与执行 a. 制定覆盖北美、欧洲、日本和东南亚等核心市场的线下渠道拓展战略。 b. 深度了解目标市场的销售结构与商业文化，推动本地化渠道布局。2、合作伙伴拓展与管理 a. 识别、招募并维护优质的分销商、经销商、代理商与零售合作伙伴。 b. 建立清晰的合作政策、价格体系与激励机制。3、团队搭建与管理 a. 招聘并管理覆盖各重点区域的本地渠道团队（销售、支持、培训等）。 b. 设定团队KPI，组织培训与激励机制，提升渠道团队绩效。4、销售结果负责 a. 对海外渠道销售目标达成负全责，推动季度/年度目标完成。 b. 与市场、产品、运营等团队协作，确保渠道策略与公司战略一致。5、渠道赋能与品牌推广 a. 主导海外渠道的培训、赋能与品牌共建，增强合作伙伴忠诚度与品牌影响力。 b. 定期组织渠道活动、展会参展、客户会议等，提升市场渗透率。任职资格：1、本科及以上学历，市场营销、国际商务或相关专业优先；2、5年以上海外渠道销售经验，有3年以上管理区域团队经验；3、熟悉北美/欧洲任一或多个市场的销

岗位职责：1、品牌策略：负责公司产品在欧美市场的品牌定位与策略制定，发展和管理品牌的核心价值和信息，确保品牌在全球范围内的一致性和吸引力；2、调研分析：分析海外市场趋势、竞争对手和消费者需求，制定相应品牌发展建议；3、市场推广：负责制定并执行海外市场品牌宣传策略，包括社媒运营、公关、kol运营、品牌合作、展会等；4、预算管理：管理及分配营销预算，确保资源有效分配和使用，最大化品牌曝光及促进销售业绩达成，为营销增长负责；5、团队管理：负责部门日常管理与团队建设，定期组织团队培训，引导、支持、监督、评估部门员工的工作，帮助团队成员的成长，激发团队成员创新能力及活力，提升团队氛围和团队战斗力，培养市场人才。任职资格：1、本科及以上学历，5年以上海外市场推广经验，有海外生活经验优先；2、英语良好，英语六级及以上，可作为工作语言；3、具备出色的展品思维和品牌管理能力，有3c品牌、运动时尚品牌优先；4、出色的沟通、协调和领导能力，能够高效管理跨文化内部及外部合作。

岗位职责：1、渠道战略制定与执行 a. 制定覆盖北美、欧洲、日本和东南亚等核心市场的线下渠道拓展战略。 b. 深度了解目标市场的销售结构与商业文化，推动本地化渠道布局。2、合作伙伴拓展与管理 a. 识别、招募并维护优质的分销商、经销商、代理商与零售合作伙伴。 b. 建立清晰的合作政策、价格体系与激励机制。3、团队搭建与管理 a. 招聘并管理覆盖各重点区域的本地渠道团队（销售、支持、培训等）。 b. 设定团队KPI，组织培训与激励机制，提升渠道团队绩效。4、销售结果负责 a. 对海外渠道销售目标达成负全责，推动季度/年度目标完成。 b. 与市场、产品、运营等团队协作，确保渠道策略与公司战略一致。5、渠道赋能与品牌推广 a. 主导海外渠道的培训、赋能与品牌共建，增强合作伙伴忠诚度与品牌影响力。 b. 定期组织渠道活动、展会参展、客户会议等，提升市场渗透率。任职资格：1、本科及以上学历，市场营销、国际商务或相关专业优先；2、5年以上海外渠道销售经验，有3年以上管理区域团队经验；3、熟悉北美/欧洲任一或多个市场的销

工作职责：1、负责机器人运动控制/伺服控制/工艺应用算法开发；2、负责所开发的机器人算法的仿真验证，输出验证报告文档；3、负责所开发的机器人算法的编程实现和代码维护；4、协助所开发的机器人算法的上机测试，输出测试报告文档；5、负责算法研发项目相关文档的输出和整理归档；6、完成职责范围内的其他事务性工作。 岗位要求：1、博士及以上学历（2026届应届毕业生也可以），机械/自动化/机器人/电子等相关专业；2、熟练掌握C/C++等编程语言，熟练使用Visual Studio/MATLAB等编程软件，各类办公软件；3、掌握机器人学/理论力学/自动控制等知识，熟悉机器人运动控制/伺服控制算法，若具备机器人操作/编程/应用/算法开发经验者更佳。

关于公司。我们客户在AI NAS产品上有非常突出的竞争优势。关于团队。年轻化，有活力，空间大关于职位负责公司前端规范制定和落地；负责通用组件库开发；负责公司工程化标准制定和落地；为产品方案、交互体验设计等提供建议、解决方案、工具；关注前沿技术研究，参与产品的技术选型和调研，并应用于项目开发中。技能和经验要求熟悉前端规范并有落地经验；熟悉前端插件编写及其原理，能独立开发高性能插件；熟悉组件库开发，能独立或者带领团队开发；熟悉CI、CD流程，能独立或者带领团队落地；熟悉HTML(5)、CSS(3)、JavaScript等通用前端技术栈，熟练掌握React、Vue、Anglar等前沿框架，能独立完成项目搭建和开发，能独立开发高质量组件，能够自己封装一些常用的函数类库，能读懂源码优先；熟悉桌面开发包括不仅限于Electron、RN等。

公司介绍：我们的客户是全球领先的智能终端提供商之一，致力于成为构建全场景、 面向全渠道、服务全人群的全球标志性科技品牌，拥有10000+员工，覆盖全球100个以上国家或地区。团队介绍：1、团队成员均来自知名大厂背景，拥有丰富的工作经验；2、团队文化融洽，沟通风格简单、直接，结果导向；3、团队的领导很给下属空间，鼓励大家有自己的主见，成员之间互帮互助。工作职责：1、负责统筹消费品行业研究，定期收集分析政策、技术、竞争等动态，输出行业趋势报告与战略建议。2、开展消费者用户行为研究，运用多元方法挖掘需求变化，构建精准画像以指导产品与营销。3、参与行业学术交流研讨，邀请专家分享前沿观点，搭建知识共享平台。4、为外部合作项目提供支持，协调资源推动合作落地。工作要求：1、职业背景：需具备 5年以上消费品行业战略研究经验，熟悉宏观经济走势、行业政策及发展趋势，有完整的市场调研、消费者行为分析、竞品动态追踪等项目经历，曾独立撰写过行业分析报告或参与公司战略规划制定工作。2、能力素质：熟练掌握 Python、SPSS 等数据

公司介绍：我们的客户是全球领先的智能终端提供商之一，致力于成为构建全场景、 面向全渠道、服务全人群的全球标志性科技品牌，拥有10000+员工，覆盖全球100个以上国家或地区。团队介绍：1、团队成员均来自知名大厂背景，拥有丰富的工作经验；2、团队文化融洽，沟通风格简单、直接，结果导向；3、团队的领导很给下属空间，鼓励大家有自己的主见，成员之间互帮互助。工作职责：1、负责媒体广告资源位的产品策略设计，对广告的商业化路径 、售卖策略、收入负责；2、深入理解手机厂商流量特性，以及APP内用户路径的流转特点，设计基于不同场景特点的库存、样式创意、联动推荐等策略，优化流量的变现效率；3、与运营、销售团队合作，推动媒体侧产品相关接入工作顺利进行，并结合运营分析和问题收集，制定产品优化方向，推动产品不断迭代；4、负责商业策略产品的项目管理，推动设计、技术、测试等相关团队及合作部门按时完成产品研发、高质量上线。工作要求：1、本科及以上学历，3年以上广告平台流量接入相关产品工作经验，尤其是针对复杂联盟流量的产品设计、售卖策略及

使命与定位：在“产品同质化、用户注意力稀缺”的行业背景下，以“技术可感知化”为核心方法论，打通产品立项 → 研发 → 发布 → 退市全生命周期，协助销售服务体系落地市场动作确保每一代产品在目标人群心智中建立不可复制的差异化认知，协助销售服务体系驱动可持续的营收与利润增长。岗位职责：1、创意策划：自产品立项调研阶段起，基于技术视角负责发掘整合新品具体的话题、事件、创意、概念，协助销售服务体系包装策划输出整合营销方案；2、策略规划：围绕目标人群、竞争环境、产品力、研发技术周期等因素洞察分析，自产品立项调研阶段开始以技术视角提供技术故事，用于协助销售服务体系制定新品全生命周期的营销策略打法和传播规划；3、传播落地：自产品立项调研阶段起，协同内部新媒体、公关、设计、媒介等多模块资源，依托研发技术背景维护研发社交账号，协助销售服务体系推进整合营销的落地执行；4、纽带赋能：作为产品研发与市场销售的关键纽带，消除双方认知信息差，实现双向赋能，配合公司品牌及市场营销策略，促进产品可持续营收。工作要求1、手机/3C数码/新能

职责1、质量验证2、质量问题改进3、质量过程改进，提高质量体系能力 要求1、本科以上学历2、具备5年以上fab 或者封装厂质量管理经验3、有建厂经验优先 亮点1、公司资金不用愁2、公司技术强，有大牛3、广阔发展空间

工作内容：开发行业核心大客户，深度分析其供应链痛点，提供定制化的国际物流解决方案以完成销售指标；维护并深化现有大客户的战略合作关系，通过业务挖潜，持续提升客户份额与业务增量；主导从方案设计、报价谈判到项目落地与回款的全流程，协同内外部资源确保服务品质。 工作要求：5年以上国际货代销售及3年以上大客户管理经验，有成功项目案例与客户资源者优先；精通国际物流运作，具备出色的方案规划与商务谈判能力，能提供咨询式供应链解决方案；结果导向，自我驱动力强，具备卓越的沟通协调与资源整合能力以达成业绩目标。

我们正在寻找一位资深的高级零售场景创新产品经理，您将主导下一代零售门店的场景规划、体验设计与创新落地。您需要深度融合用户思维、设计思维与服务设计理念，通过空间设计、道具创新与APK产品（应用程序包）的整合，打造具备行业竞争力的零售体验，推动门店从“交易场所”向“体验与解决方案中心”转型。我们提供：• 具有行业竞争力的薪酬待遇及激励机制。• 参与定义未来零售图景的机会，与一流团队共同打造行业标杆案例。• 广阔的职业发展空间和成长路径。任职要求：必须条件：1. 经验背景： 6-10年及以上相关工作经验，具备零售场景创新、零售空间设计、服务设计或体验设计领域的深厚积累。 有完整的甲乙双方项目经验：既具备甲方（品牌零售企业）的视角，理解业务战略与用户需求；又拥有乙方（设计/咨询机构）的落地实践能力，能高效管理外部团队交付成果 有带领团队完成大型零售门店场景升级或创新项目的成功经验， portfolio中需有清晰案例展示。 2. 知识体系与技能：• 体系化知识：精通用户中心设计（UCD）、设计思维（Design Th

岗位关键任务（解决什么问题？）：主导美国注油业务质量管理体系搭建，制订注油质量检验规范，确保符合行业标准及客户特定需求负责代工厂质量监控：包括原材料入厂检验、注油过程关键控制点巡检、成品抽样测试，确保生产过程合规且质量稳定。配合 CQE 收集美洲市场客户反馈、售后质量投诉及现场失效案例分析与美国本地生产团队、技术团队及总部质量部门对接，同步质量数据与改进进展，支撑业务决策人才画像【基于胜任力】：【知识技能】：熟悉 SQE 质量管理体系，熟悉美国工厂制造业质量管理经验了解美国本土电子烟法规要求，如 FDA、PMTA 等【工作经验】：3 年以上美国本地制造业质量管理经验，电子烟行业优先具备跨部门协作经验，有质量团队管理或项目推动经验者优先中英文作为工作语言 

职责：1、产品需求分析、设计和迭代，确保产品符合市场需求2、制定产品策略和规划3、优化产品用户体验 要求：1、具备出色产品创新能力和规划能力2、具有良好的跨团队沟通能力3、熟悉激光雕刻机行业 亮点：1、快速发展公司，业务扩张迅速，前景佳2、公司核心要发展的业务3、有竞争力的薪酬包

岗位名称：顶奢奢侈品品牌 店铺SA薪资福利：底薪8-10K+店铺提成+个人提成 另有年终奖                  主要职责：1、完成店铺总体生意目标（销售目标和毛利目标）；2、完成店铺陈列要求，满足顾客需要，适当调配货品并进行货品摆放；3、为顾客提供卓越服务。任职条件：1、三年或以上零售经验。具备品牌服装、服饰或相关行业销售经验为佳2、具有良好的表达及沟通能力3、对零售行业有强烈的热诚及服务意识4、能承受工作压力5、工作具耐心和仔细，须有团队精神上班时间：10:00-22:00 做五休二工作地点：深圳市深圳湾万象城

Main Responsibilities1. Regional Leadership and P&L Accountability: Serve as the Sales Director responsible for developing and executing market expansion strategies and distribution channel plans for the Germany/Italy region, aligning with the company's overarching goals. You will be fully responsible for the overall sales results and P&L of the regional market, driving sales targets, and consistently increasing our market share and influence in the local

工作内容：1、提供售前和售后支持，确保每个环节都为客户带来流畅且专业的体验。2、通过电话、邮件和在线聊天及时且有同理心地回应客户咨询，准确传递产品和服务信息。3、协助客户及时有效地排查和解决产品问题。4、与终端用户、B2B合作伙伴及内部团队合作，跟进如退货授权（RMA）、零件订单及服务协调等事宜。5、处理客户投诉、建议与反馈，与相关部门协调以解决问题并提升满意度。6、在客户互动中记录关键信息，维护准确的客户档案，始终保障数据完整性与隐私。7、严格遵守公司政策、要求和流程，规范日常工作。8、通过积极发现改进机会并分享建设性反馈，助力优化客户服务流程，提升整体效率。9、定期整理和汇总客户问题，形成可执行的管理报告。10、完成上级分配的临时任务及其他相关工作。任职要求：1、本科及以上学历，专业不限，具有客户服务相关经验者优先。2、至少2年客户服务、呼叫中心或客户成功相关岗位经验；有声学或HiFi行业经验者优先。3、具备HiFi、声学及无线产品（如Wi-Fi、蓝牙及路由器）相关技术知识更佳。4、熟练Salesfor

关于公司科技关于团队IT关于职位1.负责基于 React 及其生态（如 Hooks、Context API/Redux/Recoil）的 Web 应用和组件的开发、测试与部署。2.利用 Next.js 框架的优势，实现高性能的路由、数据预取、SSR/SSG，提升应用的加载速度和 SEO 表现。3.严格遵循设计规范和原型，利用 Tailwind CSS 框架快速、灵活地构建响应式、原子化的用户界面，确保跨浏览器兼容性和优秀的用户体验。4.持续关注和优化前端应用的性能，包括加载速度、渲染效率和运行时性能。技能和经验要求1.教育背景： 计算机科学、软件工程或相关专业本科及以上学历。2. 3年及以上前端开发经验，有大型项目或 SaaS 产品开发经验者优先。3.JavaScript/TypeScript： 扎实的 JavaScript (ES6+) 基础，熟悉 TypeScript 并有实践经验。4.精通 React.js 及其核心原理，熟练使用 Hooks 进行组件开发。5.Next.js： 具备 Next.js

工作职责：1、全面负责公司全球自有品牌的顶层设计与战略规划，构建覆盖多条业务线与产品线的品牌矩阵体系 ，确保品牌战略与公司长远业务目标深度对齐；2、领导建立全球化的品牌活动与资源管理体系 ，统筹核心市场营销活动与国际展会等重大项目 ，确保品牌投入的投资回报率（ROI）最大化 ；3、负责搭建并领导一支高效的全球化品牌管理团队，赋能品牌战略与市场支持团队，建立协同高效的工作流程以支持各区域市场的业务发展 。任职资格：1、具备10年以上全球知名消费品（快消品、消费电子优先）的品牌管理经验，拥有从0到1建立品牌或成功管理多品牌矩阵的完整操盘案例；2、具备卓越的战略思维与商业洞察力，能够基于市场与业务需求制定清晰的品牌长期发展路径 ，并拥有强大的资源整合与预算管理能力；3、拥有出色的全球化视野与跨文化团队领导力，具备至少5年以上的团队管理经验，善于跨部门沟通与协作，能够有效驱动全球及区域市场团队达成共同目标 。

about the company.智能硬件about the team.运营about the job.1、基于增长目标、用户行为分析和渠道特征，进行目标拆解；2、具备业务数据分析能力，关注过程全链路数据，通过数据分析发现业务中存在的关键问题；3、具备用户增长运营经验，建立业务数据跟踪监控体系，及时发现业务数据变化趋势；4、协助推动搭建业务线的关键指标体系，并完成核心数据自动化报表的建设，提升工作效率；5、对业务异常问题进行跟踪和定位，深入进行问题分析与跟进，提供运营策略优化方案；skills and experience required.1、有成功的用户增长\DAU增长项目经验的优先考虑；2、有较强的沟通及数据分析能力，能够独立完成项目链路的数据；3、具备较强的数据敏感性，能通过数据分析发现业务规律，具备较好的内容和用户理解能力;4、较强的逻辑思维能力和数据分析能力，熟练使用Excel、SQL和相关分析工具优先；5、善于思考，思维活跃，具备优秀的跨部门沟通能力及执行力，抗压能力强，结果导向。

职责1、负责手机整机制造工艺流程设计2、提高制造良率3、制造相关其他工作 要求1、本科以上经验2、3年以上经验，熟悉电子产品制造工艺3、具备手机制造工艺经验优先 亮点1、行业头部公司，稳定平台2、强大研发实力3、透明上升渠道

职责1、负责硬件研发工作2、梳理项目硬件流程3、带领硬件研发团队 要求1、本科以上学历，7年以上经验2、具备电子产品硬件研发经验3、有较强项目推动力 亮点1、处于蓝海赛道，出海市场广阔2、行业头部公司，发展快速3、核心岗位，资源够