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    Page 2 - 83 Permanent jobs found in Guangdong

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      • Shenzhen, Guangdong
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      • CNY264,000 - CNY660,000 per year
      职责1、负责硬件研发工作2、梳理项目硬件流程3、带领硬件研发团队 要求1、本科以上学历,7年以上经验2、具备电子产品硬件研发经验3、有较强项目推动力 亮点1、处于蓝海赛道,出海市场广阔2、行业头部公司,发展快速3、核心岗位,资源够
      职责1、负责硬件研发工作2、梳理项目硬件流程3、带领硬件研发团队 要求1、本科以上学历,7年以上经验2、具备电子产品硬件研发经验3、有较强项目推动力 亮点1、处于蓝海赛道,出海市场广阔2、行业头部公司,发展快速3、核心岗位,资源够
      • Shenzhen, Guangdong
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      • CNY300,000 - CNY660,000 per year
      职责1、负责手机整机制造工艺流程设计2、提高制造良率3、制造相关其他工作 要求1、本科以上经验2、3年以上经验,熟悉电子产品制造工艺3、具备手机制造工艺经验优先 亮点1、行业头部公司,稳定平台2、强大研发实力3、透明上升渠道
      职责1、负责手机整机制造工艺流程设计2、提高制造良率3、制造相关其他工作 要求1、本科以上经验2、3年以上经验,熟悉电子产品制造工艺3、具备手机制造工艺经验优先 亮点1、行业头部公司,稳定平台2、强大研发实力3、透明上升渠道
      • Shenzhen, Guangdong
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      • CNY300,000 - CNY480,000 per year
      职位描述:1、项目立项及推进,参与产品全流程项目管理把控项目进度,协调项目中的问题,处理异常对项目结果负麦;2、参与新品开发前期可行性分析,结构评审成本分析及管控等,3、负责产品开发项目实施(项目整体进度跟进异常处理,试产环节评审)优化项目周期和流程;4、核心关键物料成本把控,协助采购部门共同达成目标成本;5、擅长项目过程管理,项目变更管理,以及过程文件的归纳与整理; 任职要求:1、统招本科及以上学历,理工科专业背景;2、5年左右项目工作经验,有整机类产品项目主导开发经验;3、熟悉智能硬件、智能家居、手机等电子产品行业;熟悉IPD流程的优佳;
      职位描述:1、项目立项及推进,参与产品全流程项目管理把控项目进度,协调项目中的问题,处理异常对项目结果负麦;2、参与新品开发前期可行性分析,结构评审成本分析及管控等,3、负责产品开发项目实施(项目整体进度跟进异常处理,试产环节评审)优化项目周期和流程;4、核心关键物料成本把控,协助采购部门共同达成目标成本;5、擅长项目过程管理,项目变更管理,以及过程文件的归纳与整理; 任职要求:1、统招本科及以上学历,理工科专业背景;2、5年左右项目工作经验,有整机类产品项目主导开发经验;3、熟悉智能硬件、智能家居、手机等电子产品行业;熟悉IPD流程的优佳;
      • Shenzhen, Guangdong
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      • CNY180,000 - CNY360,000 per year
      岗位职责:负责主导新供应商资源的开发、评估、选择、合作、绩效评价到最终退出的全生命周期管理; 负责供应商管理体系、流程、制度的建设&优化; 与研发部门合作,在业务需求和研发的早期介入并提供物料的选型、替代、优化改善的建议;负责新产品研发阶段项目采购的整体协调工作; 负责供应商询价、价格分析、商务谈判、重大异常协调处理;负责持续降本,确保供应链成本在行业内保持较强竞争力; 及时获取行业动向和最新信息。 职位要求1、统招大专以上学历,理工类专业优先; 至少5年以上工作经验,其中有自行车、ebike、摩托车、滑板车、国标电动车等相关行业的供应商资源开发经验至少2年; 具备较强的成本分析能力,具备一定的商务谈判技巧; 熟悉供应链管理的体系和流程。
      岗位职责:负责主导新供应商资源的开发、评估、选择、合作、绩效评价到最终退出的全生命周期管理; 负责供应商管理体系、流程、制度的建设&优化; 与研发部门合作,在业务需求和研发的早期介入并提供物料的选型、替代、优化改善的建议;负责新产品研发阶段项目采购的整体协调工作; 负责供应商询价、价格分析、商务谈判、重大异常协调处理;负责持续降本,确保供应链成本在行业内保持较强竞争力; 及时获取行业动向和最新信息。 职位要求1、统招大专以上学历,理工类专业优先; 至少5年以上工作经验,其中有自行车、ebike、摩托车、滑板车、国标电动车等相关行业的供应商资源开发经验至少2年; 具备较强的成本分析能力,具备一定的商务谈判技巧; 熟悉供应链管理的体系和流程。
      • Shenzhen, Guangdong
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      工作职责1.重点客诉闭环:对接销售 / 客服承接重点质量异常,组织跨部门用 8D/5Why 析根因,定应急与改善方案,跟进落地验效果。2.售后数据管控:周 / 月汇总退机(LPN/RMA)、客诉指标,用 Excel / 多维表析趋势、找问题,跟进 RMA 检测与责任划分。3.重大客诉响应:统筹批量 / 高价值客诉,协调资源(研发 / 生产)控风险,同步进展给质量负责人,降品牌影响。4.预防与经验沉淀:汇总客诉 Lesson Learnt,推研发在新品设计加预防措施。5.赋能团队:提升团队客诉分析与跨部门推动能力。工作要求1. 学历专业:本科及以上,理工科优先(机械 / 自动化 / 电子等智能硬件相关专业佳)。2. 工作经验:5-8 年质量管理经验,含2年CQE 团队管理。3. 技术工具:熟悉SPC与FMEA的建立与推进;熟悉QC7大手法、5WY分析、FTA、8D、五大核心等工具的运用。4. 沟通协调: 具备较好的沟通表达能力、思维清晰、较强的团队合作意识。
      工作职责1.重点客诉闭环:对接销售 / 客服承接重点质量异常,组织跨部门用 8D/5Why 析根因,定应急与改善方案,跟进落地验效果。2.售后数据管控:周 / 月汇总退机(LPN/RMA)、客诉指标,用 Excel / 多维表析趋势、找问题,跟进 RMA 检测与责任划分。3.重大客诉响应:统筹批量 / 高价值客诉,协调资源(研发 / 生产)控风险,同步进展给质量负责人,降品牌影响。4.预防与经验沉淀:汇总客诉 Lesson Learnt,推研发在新品设计加预防措施。5.赋能团队:提升团队客诉分析与跨部门推动能力。工作要求1. 学历专业:本科及以上,理工科优先(机械 / 自动化 / 电子等智能硬件相关专业佳)。2. 工作经验:5-8 年质量管理经验,含2年CQE 团队管理。3. 技术工具:熟悉SPC与FMEA的建立与推进;熟悉QC7大手法、5WY分析、FTA、8D、五大核心等工具的运用。4. 沟通协调: 具备较好的沟通表达能力、思维清晰、较强的团队合作意识。
      • Shenzhen, Guangdong
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      • CNY500,000 - CNY800,000 per year
      about the company.智能硬件about the team.运营about the job.负责全网热点/重要节点的多场景全流程运营1、根据重要节点、热点事件制作专题,支撑精品内容建设,为用户提供可信、全面的内容服务2、协同内外部团队沟通,不断优化业务流程,能够准确预判重大事件并采取相应措施3、盯紧各领域热点事件,通过热点事件运营,为用户提供优质内容体验、达成各项业务指标skills and experience required.1、具有热点/专题运营相关工作经验,有比较强的热点敏感度、热点预判能力及运营安全意识2、有较好的产品理解能力和数据分析能力,并且能够从用户视角出发,不断优化运营策略3、具备良好的抗压力,及时响应,学习能力强、洞察力强、逻辑思维能力强,对工作高度投入4、具备资讯类APP内容运营或内容运营工作经验者优先
      about the company.智能硬件about the team.运营about the job.负责全网热点/重要节点的多场景全流程运营1、根据重要节点、热点事件制作专题,支撑精品内容建设,为用户提供可信、全面的内容服务2、协同内外部团队沟通,不断优化业务流程,能够准确预判重大事件并采取相应措施3、盯紧各领域热点事件,通过热点事件运营,为用户提供优质内容体验、达成各项业务指标skills and experience required.1、具有热点/专题运营相关工作经验,有比较强的热点敏感度、热点预判能力及运营安全意识2、有较好的产品理解能力和数据分析能力,并且能够从用户视角出发,不断优化运营策略3、具备良好的抗压力,及时响应,学习能力强、洞察力强、逻辑思维能力强,对工作高度投入4、具备资讯类APP内容运营或内容运营工作经验者优先
      • Shenzhen, Guangdong
      • Permanent
      • CNY500,000 - CNY800,000 per year
      about the company.智能硬件about the team.运营about the job.1、基于增长目标、用户行为分析和渠道特征,进行目标拆解;2、具备业务数据分析能力,关注过程全链路数据,通过数据分析发现业务中存在的关键问题;3、具备用户增长运营经验,建立业务数据跟踪监控体系,及时发现业务数据变化趋势;4、协助推动搭建业务线的关键指标体系,并完成核心数据自动化报表的建设,提升工作效率;5、对业务异常问题进行跟踪和定位,深入进行问题分析与跟进,提供运营策略优化方案;skills and experience required.1、有成功的用户增长\DAU增长项目经验的优先考虑;2、有较强的沟通及数据分析能力,能够独立完成项目链路的数据;3、具备较强的数据敏感性,能通过数据分析发现业务规律,具备较好的内容和用户理解能力;4、较强的逻辑思维能力和数据分析能力,熟练使用Excel、SQL和相关分析工具优先;5、善于思考,思维活跃,具备优秀的跨部门沟通能力及执行力,抗压能力强,结果导向。
      about the company.智能硬件about the team.运营about the job.1、基于增长目标、用户行为分析和渠道特征,进行目标拆解;2、具备业务数据分析能力,关注过程全链路数据,通过数据分析发现业务中存在的关键问题;3、具备用户增长运营经验,建立业务数据跟踪监控体系,及时发现业务数据变化趋势;4、协助推动搭建业务线的关键指标体系,并完成核心数据自动化报表的建设,提升工作效率;5、对业务异常问题进行跟踪和定位,深入进行问题分析与跟进,提供运营策略优化方案;skills and experience required.1、有成功的用户增长\DAU增长项目经验的优先考虑;2、有较强的沟通及数据分析能力,能够独立完成项目链路的数据;3、具备较强的数据敏感性,能通过数据分析发现业务规律,具备较好的内容和用户理解能力;4、较强的逻辑思维能力和数据分析能力,熟练使用Excel、SQL和相关分析工具优先;5、善于思考,思维活跃,具备优秀的跨部门沟通能力及执行力,抗压能力强,结果导向。
      • Guangzhou, Guangdong
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      • CNY360,000 - CNY600,000 per year
      Key Responsibilities:1. Strategic Planning & Portfolio Ownership•Develop and own the 1-3 year product strategy for the assigned categories, aligning with overall business objectives and revenue targets.•Lead the market research function, directing the team to use advanced data analysis tools to identify disruptive trends and high-potential product opportunities.•Finalize new product roadmaps and development directions, ensuring clear ROI and market viabili
      Key Responsibilities:1. Strategic Planning & Portfolio Ownership•Develop and own the 1-3 year product strategy for the assigned categories, aligning with overall business objectives and revenue targets.•Lead the market research function, directing the team to use advanced data analysis tools to identify disruptive trends and high-potential product opportunities.•Finalize new product roadmaps and development directions, ensuring clear ROI and market viabili
      • Shenzhen, Guangdong
      • Permanent
      • CNY480,000 - CNY720,000 per year
      工作职责:1、建立全球市场活动的资源与预算管理体系,通过数据驱动的ROI分析,确保营销投入的高效与精准;2、统筹并主导国际展会等全球性重大市场项目,策划并落地关键品牌活动,提升全球品牌势能与影响力;3、协同并赋能全球各区域市场团队,提供策略指导与资源支持,确保全球品牌战略在各市场的有效落地与执行。任职资格:1、5年以上全球化消费品牌(快消品/消费电子优先)市场营销经验,拥有主导国际展会等大型全球项目的成功案例;2、具备卓越的全球项目管理与资源统筹能力,精通营销预算制定与ROI分析,能独立构建并优化复杂的管理体系;3、拥有出色的跨文化沟通与协同能力,善于赋能区域团队,能够在复杂的全球协作环境中高效推动项目落地。
      工作职责:1、建立全球市场活动的资源与预算管理体系,通过数据驱动的ROI分析,确保营销投入的高效与精准;2、统筹并主导国际展会等全球性重大市场项目,策划并落地关键品牌活动,提升全球品牌势能与影响力;3、协同并赋能全球各区域市场团队,提供策略指导与资源支持,确保全球品牌战略在各市场的有效落地与执行。任职资格:1、5年以上全球化消费品牌(快消品/消费电子优先)市场营销经验,拥有主导国际展会等大型全球项目的成功案例;2、具备卓越的全球项目管理与资源统筹能力,精通营销预算制定与ROI分析,能独立构建并优化复杂的管理体系;3、拥有出色的跨文化沟通与协同能力,善于赋能区域团队,能够在复杂的全球协作环境中高效推动项目落地。
      • Shenzhen, Guangdong
      • Permanent
      • CNY600,000 - CNY1,080,000 per year
      工作职责:1、全面负责公司全球自有品牌的顶层设计与战略规划,构建覆盖多条业务线与产品线的品牌矩阵体系 ,确保品牌战略与公司长远业务目标深度对齐;2、领导建立全球化的品牌活动与资源管理体系 ,统筹核心市场营销活动与国际展会等重大项目 ,确保品牌投入的投资回报率(ROI)最大化 ;3、负责搭建并领导一支高效的全球化品牌管理团队,赋能品牌战略与市场支持团队,建立协同高效的工作流程以支持各区域市场的业务发展 。任职资格:1、具备10年以上全球知名消费品(快消品、消费电子优先)的品牌管理经验,拥有从0到1建立品牌或成功管理多品牌矩阵的完整操盘案例;2、具备卓越的战略思维与商业洞察力,能够基于市场与业务需求制定清晰的品牌长期发展路径 ,并拥有强大的资源整合与预算管理能力;3、拥有出色的全球化视野与跨文化团队领导力,具备至少5年以上的团队管理经验,善于跨部门沟通与协作,能够有效驱动全球及区域市场团队达成共同目标 。
      工作职责:1、全面负责公司全球自有品牌的顶层设计与战略规划,构建覆盖多条业务线与产品线的品牌矩阵体系 ,确保品牌战略与公司长远业务目标深度对齐;2、领导建立全球化的品牌活动与资源管理体系 ,统筹核心市场营销活动与国际展会等重大项目 ,确保品牌投入的投资回报率(ROI)最大化 ;3、负责搭建并领导一支高效的全球化品牌管理团队,赋能品牌战略与市场支持团队,建立协同高效的工作流程以支持各区域市场的业务发展 。任职资格:1、具备10年以上全球知名消费品(快消品、消费电子优先)的品牌管理经验,拥有从0到1建立品牌或成功管理多品牌矩阵的完整操盘案例;2、具备卓越的战略思维与商业洞察力,能够基于市场与业务需求制定清晰的品牌长期发展路径 ,并拥有强大的资源整合与预算管理能力;3、拥有出色的全球化视野与跨文化团队领导力,具备至少5年以上的团队管理经验,善于跨部门沟通与协作,能够有效驱动全球及区域市场团队达成共同目标 。
      • Guangzhou, Guangdong
      • Permanent
      • CNY600,000 - CNY960,000 per year
      工作职责:1、深度洞察全球市场的宏观动态、行业趋势及竞争格局,精准识别并评估业务增长的新机会点;2、建立并完善全球消费者与市场洞察体系,整合并分析多维度数据,为产品创新、品牌定位及市场进入策略提供关键的研究输入与决策支持;3、领导研究团队,将复杂的市场与用户洞察转化为清晰、可执行的商业策略建议,并协同产品、品牌等部门推动落地与验证。任职资格:1、具备8年以上市场研究、用户洞察或战略咨询经验,深刻理解快消品或消费电子行业,拥有成功的全球化市场分析与策略规划案例;2、精通定性与定量的研究方法论,具备卓越的数据分析、逻辑思辨和商业建模能力,能从海量信息中提炼核心洞见;3、拥有出色的领导力、跨部门沟通能力和影响力,能够有效驱动团队将洞察转化为商业成果,并有搭建和管理研究团队的成功经验。
      工作职责:1、深度洞察全球市场的宏观动态、行业趋势及竞争格局,精准识别并评估业务增长的新机会点;2、建立并完善全球消费者与市场洞察体系,整合并分析多维度数据,为产品创新、品牌定位及市场进入策略提供关键的研究输入与决策支持;3、领导研究团队,将复杂的市场与用户洞察转化为清晰、可执行的商业策略建议,并协同产品、品牌等部门推动落地与验证。任职资格:1、具备8年以上市场研究、用户洞察或战略咨询经验,深刻理解快消品或消费电子行业,拥有成功的全球化市场分析与策略规划案例;2、精通定性与定量的研究方法论,具备卓越的数据分析、逻辑思辨和商业建模能力,能从海量信息中提炼核心洞见;3、拥有出色的领导力、跨部门沟通能力和影响力,能够有效驱动团队将洞察转化为商业成果,并有搭建和管理研究团队的成功经验。
      • Shenzhen, Guangdong
      • Permanent
      • CNY240,000 - CNY300,000 per year
      about the company.a leading global offshore law firm providing legal and fiduciary services.about the job.Handle full-cycle accounting for the Shenzhen office, including daily transactions, billing, and reconciliations.Report to the HK Financial Controller and coordinate with the Shanghai team, external firms, and banks.Support the month-end closing process and contribute to financial analysis and reporting.Provide financial and administrative support to t
      about the company.a leading global offshore law firm providing legal and fiduciary services.about the job.Handle full-cycle accounting for the Shenzhen office, including daily transactions, billing, and reconciliations.Report to the HK Financial Controller and coordinate with the Shanghai team, external firms, and banks.Support the month-end closing process and contribute to financial analysis and reporting.Provide financial and administrative support to t
      • Guangzhou, Guangdong
      • Permanent
      • CNY360,000 - CNY720,000 per year
      一、岗位职责:1. 校园招聘全流程管理①主导年度校招策略制定、目标院校合作、线上线下招聘活动执行及录用决策支持;  ②统筹校招项目全周期管理,包括需求分析、资源协调、进度把控及结果交付。  2. 团队管理与协作  ①制定KPI并推动目标达成,优化团队效能;  ② 赋能团队成员专业能力提升,建立标准化校招流程与工具。  3. 客户与业务对接 ①独立对接客户及业务部门,精准理解用人需求并提供定制化校招解决方案;  ②定期输出招聘数据分析报告,向客户高层汇报项目进展与成果。  4. 创新与优化①探索数字化校招新模式(如AI面试、虚拟招聘会等),提升候选人体验;  ②推动雇主品牌在高校端的渗透,策划校企合作、校园大使等品牌活动。  二、任职要求:     1. 本科及以上学历,人力资源管理、心理学、管理学相关专业优先;    2. 10年以上专职招聘经验,其中至少5年聚焦校园招聘领域;    3. 具备复杂校招项目管理经验(如全国性大型校招项目);    4. 3年以上5-10人团队直接管理经验,擅长跨部门协作与资
      一、岗位职责:1. 校园招聘全流程管理①主导年度校招策略制定、目标院校合作、线上线下招聘活动执行及录用决策支持;  ②统筹校招项目全周期管理,包括需求分析、资源协调、进度把控及结果交付。  2. 团队管理与协作  ①制定KPI并推动目标达成,优化团队效能;  ② 赋能团队成员专业能力提升,建立标准化校招流程与工具。  3. 客户与业务对接 ①独立对接客户及业务部门,精准理解用人需求并提供定制化校招解决方案;  ②定期输出招聘数据分析报告,向客户高层汇报项目进展与成果。  4. 创新与优化①探索数字化校招新模式(如AI面试、虚拟招聘会等),提升候选人体验;  ②推动雇主品牌在高校端的渗透,策划校企合作、校园大使等品牌活动。  二、任职要求:     1. 本科及以上学历,人力资源管理、心理学、管理学相关专业优先;    2. 10年以上专职招聘经验,其中至少5年聚焦校园招聘领域;    3. 具备复杂校招项目管理经验(如全国性大型校招项目);    4. 3年以上5-10人团队直接管理经验,擅长跨部门协作与资
      • Shenzhen, Guangdong
      • Permanent
      • CNY120,000 - CNY144,000 per year
      工作内容:1、提供售前和售后支持,确保每个环节都为客户带来流畅且专业的体验。2、通过电话、邮件和在线聊天及时且有同理心地回应客户咨询,准确传递产品和服务信息。3、协助客户及时有效地排查和解决产品问题。4、与终端用户、B2B合作伙伴及内部团队合作,跟进如退货授权(RMA)、零件订单及服务协调等事宜。5、处理客户投诉、建议与反馈,与相关部门协调以解决问题并提升满意度。6、在客户互动中记录关键信息,维护准确的客户档案,始终保障数据完整性与隐私。7、严格遵守公司政策、要求和流程,规范日常工作。8、通过积极发现改进机会并分享建设性反馈,助力优化客户服务流程,提升整体效率。9、定期整理和汇总客户问题,形成可执行的管理报告。10、完成上级分配的临时任务及其他相关工作。任职要求:1、本科及以上学历,专业不限,具有客户服务相关经验者优先。2、至少2年客户服务、呼叫中心或客户成功相关岗位经验;有声学或HiFi行业经验者优先。3、具备HiFi、声学及无线产品(如Wi-Fi、蓝牙及路由器)相关技术知识更佳。4、熟练Salesfor
      工作内容:1、提供售前和售后支持,确保每个环节都为客户带来流畅且专业的体验。2、通过电话、邮件和在线聊天及时且有同理心地回应客户咨询,准确传递产品和服务信息。3、协助客户及时有效地排查和解决产品问题。4、与终端用户、B2B合作伙伴及内部团队合作,跟进如退货授权(RMA)、零件订单及服务协调等事宜。5、处理客户投诉、建议与反馈,与相关部门协调以解决问题并提升满意度。6、在客户互动中记录关键信息,维护准确的客户档案,始终保障数据完整性与隐私。7、严格遵守公司政策、要求和流程,规范日常工作。8、通过积极发现改进机会并分享建设性反馈,助力优化客户服务流程,提升整体效率。9、定期整理和汇总客户问题,形成可执行的管理报告。10、完成上级分配的临时任务及其他相关工作。任职要求:1、本科及以上学历,专业不限,具有客户服务相关经验者优先。2、至少2年客户服务、呼叫中心或客户成功相关岗位经验;有声学或HiFi行业经验者优先。3、具备HiFi、声学及无线产品(如Wi-Fi、蓝牙及路由器)相关技术知识更佳。4、熟练Salesfor
      • Shenzhen, Guangdong
      • Permanent
      • CNY120,000 - CNY144,000 per year
      工作内容:1、提供售前和售后支持,确保每个环节都为客户带来流畅且专业的体验。2、通过电话、邮件和在线聊天及时且有同理心地回应客户咨询,准确传递产品和服务信息。3、协助客户及时有效地排查和解决产品问题。4、与终端用户、B2B合作伙伴及内部团队合作,跟进如退货授权(RMA)、零件订单及服务协调等事宜。5、处理客户投诉、建议与反馈,与相关部门协调以解决问题并提升满意度。6、在客户互动中记录关键信息,维护准确的客户档案,始终保障数据完整性与隐私。7、严格遵守公司政策、要求和流程,规范日常工作。8、通过积极发现改进机会并分享建设性反馈,助力优化客户服务流程,提升整体效率。9、定期整理和汇总客户问题,形成可执行的管理报告。10、完成上级分配的临时任务及其他相关工作。任职要求:1、本科及以上学历,专业不限,具有客户服务相关经验者优先。2、至少2年客户服务、呼叫中心或客户成功相关岗位经验;有声学或HiFi行业经验者优先。3、具备HiFi、声学及无线产品(如Wi-Fi、蓝牙及路由器)相关技术知识更佳。4、熟练Salesfor
      工作内容:1、提供售前和售后支持,确保每个环节都为客户带来流畅且专业的体验。2、通过电话、邮件和在线聊天及时且有同理心地回应客户咨询,准确传递产品和服务信息。3、协助客户及时有效地排查和解决产品问题。4、与终端用户、B2B合作伙伴及内部团队合作,跟进如退货授权(RMA)、零件订单及服务协调等事宜。5、处理客户投诉、建议与反馈,与相关部门协调以解决问题并提升满意度。6、在客户互动中记录关键信息,维护准确的客户档案,始终保障数据完整性与隐私。7、严格遵守公司政策、要求和流程,规范日常工作。8、通过积极发现改进机会并分享建设性反馈,助力优化客户服务流程,提升整体效率。9、定期整理和汇总客户问题,形成可执行的管理报告。10、完成上级分配的临时任务及其他相关工作。任职要求:1、本科及以上学历,专业不限,具有客户服务相关经验者优先。2、至少2年客户服务、呼叫中心或客户成功相关岗位经验;有声学或HiFi行业经验者优先。3、具备HiFi、声学及无线产品(如Wi-Fi、蓝牙及路由器)相关技术知识更佳。4、熟练Salesfor
      • Foshan, Guangdong
      • Permanent
      • CNY204,000 - CNY276,000 per year
      职位详情1. Guardian of month close for the country (having overall oversight on the country books);2. Monitor team for data provision for corporate income tax and indirect tax processes request from tax agent and internal tax team3. Communicate through agreed governance with Tax advisor/corporate in order to translate of GAAP changes into BPO processes and operations (identification of process changes operationalization handled by Accounting SPOC)4. Analyze an
      职位详情1. Guardian of month close for the country (having overall oversight on the country books);2. Monitor team for data provision for corporate income tax and indirect tax processes request from tax agent and internal tax team3. Communicate through agreed governance with Tax advisor/corporate in order to translate of GAAP changes into BPO processes and operations (identification of process changes operationalization handled by Accounting SPOC)4. Analyze an
      • Shenzhen, Guangdong
      • Permanent
      • CNY300,000 - CNY500,000 per year
      关于公司科技关于团队IT关于职位1.负责基于 React 及其生态(如 Hooks、Context API/Redux/Recoil)的 Web 应用和组件的开发、测试与部署。2.利用 Next.js 框架的优势,实现高性能的路由、数据预取、SSR/SSG,提升应用的加载速度和 SEO 表现。3.严格遵循设计规范和原型,利用 Tailwind CSS 框架快速、灵活地构建响应式、原子化的用户界面,确保跨浏览器兼容性和优秀的用户体验。4.持续关注和优化前端应用的性能,包括加载速度、渲染效率和运行时性能。技能和经验要求1.教育背景: 计算机科学、软件工程或相关专业本科及以上学历。2. 3年及以上前端开发经验,有大型项目或 SaaS 产品开发经验者优先。3.JavaScript/TypeScript: 扎实的 JavaScript (ES6+) 基础,熟悉 TypeScript 并有实践经验。4.精通 React.js 及其核心原理,熟练使用 Hooks 进行组件开发。5.Next.js: 具备 Next.js
      关于公司科技关于团队IT关于职位1.负责基于 React 及其生态(如 Hooks、Context API/Redux/Recoil)的 Web 应用和组件的开发、测试与部署。2.利用 Next.js 框架的优势,实现高性能的路由、数据预取、SSR/SSG,提升应用的加载速度和 SEO 表现。3.严格遵循设计规范和原型,利用 Tailwind CSS 框架快速、灵活地构建响应式、原子化的用户界面,确保跨浏览器兼容性和优秀的用户体验。4.持续关注和优化前端应用的性能,包括加载速度、渲染效率和运行时性能。技能和经验要求1.教育背景: 计算机科学、软件工程或相关专业本科及以上学历。2. 3年及以上前端开发经验,有大型项目或 SaaS 产品开发经验者优先。3.JavaScript/TypeScript: 扎实的 JavaScript (ES6+) 基础,熟悉 TypeScript 并有实践经验。4.精通 React.js 及其核心原理,熟练使用 Hooks 进行组件开发。5.Next.js: 具备 Next.js
      • Shenzhen, Guangdong
      • Permanent
      • CNY1,080,000 - CNY1,200,000 per year
      about the jobWe are seeking a highly driven and experienced Sales & Marketing Director to lead our global operations. This critical leadership role requires a deep understanding of the sports and outdoors industry and a proven track record of scaling direct-to-consumer businesses across international borders especially EU and the US market.key responsibilities,1. Sales Analysis & Competitive IntelligenceMarket Expertise: Gain a thorough understanding of th
      about the jobWe are seeking a highly driven and experienced Sales & Marketing Director to lead our global operations. This critical leadership role requires a deep understanding of the sports and outdoors industry and a proven track record of scaling direct-to-consumer businesses across international borders especially EU and the US market.key responsibilities,1. Sales Analysis & Competitive IntelligenceMarket Expertise: Gain a thorough understanding of th
      • Shenzhen, Guangdong
      • Permanent
      • CNY600,000 - CNY960,000 per year
      职责:1. 全球化整合营销(IMC)体系搭建与落地牵头制定 Mileseey 品牌全球 IMC 策略,覆盖Tools、Golf、Outdoor Optics三大品类,结合不同品类用户画像设计差异化传播内容,重点支撑 DTC 业务(独立站 / APP / 私域)的用户拉新、转化及复购,同步联动线上全平台(亚马逊等)与线下区域渠道(美国分公司等),确保营销动作与产品生命周期、区域市场节奏同频;主导分区域、分品类整合营销 campaign:区域端:针对美国、日韩、欧洲等市场特性,设计本地化营销方案;品类端:通过新品上市全链路传播、节点营销、用户口碑营销(KOL/KOC 矩阵运营、UGC 内容激励),提升品牌在目标市场声量与转化;搭建品牌数据监测体系,通过 Google Analytics、亚马逊后台数据、品牌声量监测工具等,追踪不同渠道(线上平台 / DTC / 线下区域分公司)、不同品类的营销效果(曝光 / 点击 / 转化 / 品牌搜索量),定期输出 IMC 效果报告,优化营销策略 ROI。2. 跨部门协同与资
      职责:1. 全球化整合营销(IMC)体系搭建与落地牵头制定 Mileseey 品牌全球 IMC 策略,覆盖Tools、Golf、Outdoor Optics三大品类,结合不同品类用户画像设计差异化传播内容,重点支撑 DTC 业务(独立站 / APP / 私域)的用户拉新、转化及复购,同步联动线上全平台(亚马逊等)与线下区域渠道(美国分公司等),确保营销动作与产品生命周期、区域市场节奏同频;主导分区域、分品类整合营销 campaign:区域端:针对美国、日韩、欧洲等市场特性,设计本地化营销方案;品类端:通过新品上市全链路传播、节点营销、用户口碑营销(KOL/KOC 矩阵运营、UGC 内容激励),提升品牌在目标市场声量与转化;搭建品牌数据监测体系,通过 Google Analytics、亚马逊后台数据、品牌声量监测工具等,追踪不同渠道(线上平台 / DTC / 线下区域分公司)、不同品类的营销效果(曝光 / 点击 / 转化 / 品牌搜索量),定期输出 IMC 效果报告,优化营销策略 ROI。2. 跨部门协同与资
      • Shenzhen, Guangdong
      • Permanent
      • CNY840,000 - CNY1,080,000 per year
      Main Responsibilities1. Regional Leadership and P&L Accountability: Serve as the Sales Director responsible for developing and executing market expansion strategies and distribution channel plans for the Germany/Italy region, aligning with the company's overarching goals. You will be fully responsible for the overall sales results and P&L of the regional market, driving sales targets, and consistently increasing our market share and influence in the local
      Main Responsibilities1. Regional Leadership and P&L Accountability: Serve as the Sales Director responsible for developing and executing market expansion strategies and distribution channel plans for the Germany/Italy region, aligning with the company's overarching goals. You will be fully responsible for the overall sales results and P&L of the regional market, driving sales targets, and consistently increasing our market share and influence in the local
      • Shenzhen, Guangdong
      • Permanent
      Key Responsibilities:1. Lead and manage R&D projects from concept to commercialization2.Own project timelines, resource allocation, and risk management3.Develop and implement research strategies aligned with company objectives4.Collaborate with cross-functional teams (e.g., sales & marketing, production, engineering)5.Monitor industry trends and emerging technologies6.Ensure compliance with safety, quality, and regulatory standards7.Manage R&D budgets and 
      Key Responsibilities:1. Lead and manage R&D projects from concept to commercialization2.Own project timelines, resource allocation, and risk management3.Develop and implement research strategies aligned with company objectives4.Collaborate with cross-functional teams (e.g., sales & marketing, production, engineering)5.Monitor industry trends and emerging technologies6.Ensure compliance with safety, quality, and regulatory standards7.Manage R&D budgets and 
      • Shenzhen, Guangdong
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      • CNY400,000 - CNY700,000 per year
      about the company.Retailabout the team.Creativeabout the job.1. 协调产品导向创意小组(POD)& 推动整合式营销项目与中国区创意主管密切合作,协调一个由 6 人组成的创意团队(含 3D 渲染与制作支持),确保日常任务有序进行;指导整体创意执行,覆盖付费广告、社媒内容、官网、邮件营销等多渠道对美国/西方市场的沟通;把握趋势、聚焦核心目标,创造为宠物主带来喜悦的品牌体验。2. 赋能团队成长,打造协作文化指导初级团队成员践行优秀创意流程;在快速迭代与敏捷执行的基础上,推动市场导向的大胆创意文化。3. 整合前沿工具与流程能够利用 AI 创意工具、Figma 等平台,优化内部流程,提升创意交付效率,支持 DTC 宠物科技业务的规模化增长。4. 跨文化创意驱动在中国高执行力的环境下,结合你对美式/西方宠物文化的理解,打造真实、共情的创意内容;协助优化品牌语调手册,推动以品牌为导向的内容统一输出。5. 构建长期影响力跟踪创意小组(POD)的绩效表现,灵活调整
      about the company.Retailabout the team.Creativeabout the job.1. 协调产品导向创意小组(POD)& 推动整合式营销项目与中国区创意主管密切合作,协调一个由 6 人组成的创意团队(含 3D 渲染与制作支持),确保日常任务有序进行;指导整体创意执行,覆盖付费广告、社媒内容、官网、邮件营销等多渠道对美国/西方市场的沟通;把握趋势、聚焦核心目标,创造为宠物主带来喜悦的品牌体验。2. 赋能团队成长,打造协作文化指导初级团队成员践行优秀创意流程;在快速迭代与敏捷执行的基础上,推动市场导向的大胆创意文化。3. 整合前沿工具与流程能够利用 AI 创意工具、Figma 等平台,优化内部流程,提升创意交付效率,支持 DTC 宠物科技业务的规模化增长。4. 跨文化创意驱动在中国高执行力的环境下,结合你对美式/西方宠物文化的理解,打造真实、共情的创意内容;协助优化品牌语调手册,推动以品牌为导向的内容统一输出。5. 构建长期影响力跟踪创意小组(POD)的绩效表现,灵活调整
      • Guangzhou, Guangdong
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      • CNY1,200,000 - CNY1,440,000 per year
      about the company.知名500强公司about the team.成熟的国际化团队responsibilities:1.提升系统稳定性与可用性。2.你将主导项目,通过自动化、增强系统可观测性,并前瞻性地解决潜在问题,以最大限度地减少运营中断。3.确保能持续稳定地提供服务。4.自动化开发的工作skills and experience required.1.具备SRE(站点可靠性工程)或相关经验。2.深入理解系统架构、设计原则和云平台。3.熟练运用脚本语言(如Python)进行自动化开发。4.熟悉监控与警报工具(如Prometheus, Grafana)和事件管理流程。5.具备出色的沟通能力,能够清晰地向非技术人员阐述复杂概念。6.快速学习并掌握新技术的能力。
      about the company.知名500强公司about the team.成熟的国际化团队responsibilities:1.提升系统稳定性与可用性。2.你将主导项目,通过自动化、增强系统可观测性,并前瞻性地解决潜在问题,以最大限度地减少运营中断。3.确保能持续稳定地提供服务。4.自动化开发的工作skills and experience required.1.具备SRE(站点可靠性工程)或相关经验。2.深入理解系统架构、设计原则和云平台。3.熟练运用脚本语言(如Python)进行自动化开发。4.熟悉监控与警报工具(如Prometheus, Grafana)和事件管理流程。5.具备出色的沟通能力,能够清晰地向非技术人员阐述复杂概念。6.快速学习并掌握新技术的能力。
      • Guangzhou, Guangdong
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      • CNY400,000 - CNY600,000 per year
      about the company.明星出海品牌, 欧美市场 about the team.管理和培养产品团队about the job.1.     产品战略规划与调研: 深入研究行业动态、技术趋势以及市场需求,紧密结合公司战略方向,制定前瞻性的产品长期发展规划与年度产品路线图,明确产品定位、目标市场及竞争优势;2.     定期开展全面的竞品分析和行业动态调研,精准提炼差异化竞争点,为产品研发方向提供有力的决策依据;3.     产品全生命周期管理:全程主导产品从概念提出、需求定义、原型开发到量产上市以及后续迭代的全流程管理工作,严格把控项目进度,持续跟进产品研发过程,及时解决技术难题、资源冲突等问题,确保产品按时、高质量交付;4.     与研发团队密切合作,深度参与产品的技术方案设计与评审,提供专业的技术指导与建议,推动先进技术在产品中的应用与创新,提升产品的技术含量与竞争力;5.     产品上市与市场反馈收集:联合市场、销售团队,共同制定硬件产品的上市策略,包括精准的市场推广计划、合理的定价策略
      about the company.明星出海品牌, 欧美市场 about the team.管理和培养产品团队about the job.1.     产品战略规划与调研: 深入研究行业动态、技术趋势以及市场需求,紧密结合公司战略方向,制定前瞻性的产品长期发展规划与年度产品路线图,明确产品定位、目标市场及竞争优势;2.     定期开展全面的竞品分析和行业动态调研,精准提炼差异化竞争点,为产品研发方向提供有力的决策依据;3.     产品全生命周期管理:全程主导产品从概念提出、需求定义、原型开发到量产上市以及后续迭代的全流程管理工作,严格把控项目进度,持续跟进产品研发过程,及时解决技术难题、资源冲突等问题,确保产品按时、高质量交付;4.     与研发团队密切合作,深度参与产品的技术方案设计与评审,提供专业的技术指导与建议,推动先进技术在产品中的应用与创新,提升产品的技术含量与竞争力;5.     产品上市与市场反馈收集:联合市场、销售团队,共同制定硬件产品的上市策略,包括精准的市场推广计划、合理的定价策略
      • Shenzhen, Guangdong
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      • CNY500,000 - CNY800,000 per year
      about the company.明星出海品牌, 垂类领域头部品牌about the team.HR团队办公,管理和培养企业文化团队about the job.1.文化体系建设: 1)     深入了解公司战略与业务发展方向,构建符合公司发展需求的企业文化体系,包括核心价值观、使命、愿景等,确保文化理念能够引领公司发展方向,为业务增长提供精神动力。2)     定期审视和优化企业文化体系,根据公司发展阶段、行业趋势和员工需求,及时调整文化内涵,使其始终保持先进性与适应性。2.文化传播与落地:1)   制定全面的企业文化传播计划,通过线上线下多元化渠道,如公司官网、内部办公平台、文化活动、培训课程等,向全体员工传递企业文化理念,提高文化认同感与归属感。2)     策划并组织各类企业文化活动,如主题演讲、团队拓展、文化竞赛、节日庆典等,营造积极向上、富有活力的文化氛围,增强团队凝聚力与协作能力。3)   推动企业文化在各部门、各业务环节的落地实施,与业务部门紧密合作,将文化理念融入工作流程、绩效考核、人才培
      about the company.明星出海品牌, 垂类领域头部品牌about the team.HR团队办公,管理和培养企业文化团队about the job.1.文化体系建设: 1)     深入了解公司战略与业务发展方向,构建符合公司发展需求的企业文化体系,包括核心价值观、使命、愿景等,确保文化理念能够引领公司发展方向,为业务增长提供精神动力。2)     定期审视和优化企业文化体系,根据公司发展阶段、行业趋势和员工需求,及时调整文化内涵,使其始终保持先进性与适应性。2.文化传播与落地:1)   制定全面的企业文化传播计划,通过线上线下多元化渠道,如公司官网、内部办公平台、文化活动、培训课程等,向全体员工传递企业文化理念,提高文化认同感与归属感。2)     策划并组织各类企业文化活动,如主题演讲、团队拓展、文化竞赛、节日庆典等,营造积极向上、富有活力的文化氛围,增强团队凝聚力与协作能力。3)   推动企业文化在各部门、各业务环节的落地实施,与业务部门紧密合作,将文化理念融入工作流程、绩效考核、人才培
      • Guangzhou, Guangdong
      • Permanent
      • CNY300,000 - CNY500,000 per year
      about the company.头部快消品牌about the team.负责运营团队管理和培养about the job.1. 全面负责天猫店铺的运营与管理,制定店铺年度、季度及月度运营策略与目标,对销售业绩、利润指标及用户增长负责。2. 主导店铺核心运营策略工作,包括但不限于活动报名(大促、日常活动等)及推广投放(直通车、钻展等),持续提升店铺流量、转化率与客单价。3. 深度分析行业动态、竞品策略及平台规则,定期输出数据报告,基于数据洞察优化运营策略,保持店铺核心竞争力。4. 协同设计、客服、供应链等跨部门团队,明确沟通需求与节点,确保运营方案高效落地,提升用户购物体验与服务质量。5. 负责团队日常管理与人才培养,搭建高效运营体系,提升团队专业能力与执行力。skills and experience required.1. 本科及以上学历,3年以上货架电商渠道运营经验, 天猫对标经验优先,负责过亿级体量盘子; 快消行业经验优先; 有至少1年团队管理经验。2. 精通天猫平台规则、运营逻辑及推广工具。3
      about the company.头部快消品牌about the team.负责运营团队管理和培养about the job.1. 全面负责天猫店铺的运营与管理,制定店铺年度、季度及月度运营策略与目标,对销售业绩、利润指标及用户增长负责。2. 主导店铺核心运营策略工作,包括但不限于活动报名(大促、日常活动等)及推广投放(直通车、钻展等),持续提升店铺流量、转化率与客单价。3. 深度分析行业动态、竞品策略及平台规则,定期输出数据报告,基于数据洞察优化运营策略,保持店铺核心竞争力。4. 协同设计、客服、供应链等跨部门团队,明确沟通需求与节点,确保运营方案高效落地,提升用户购物体验与服务质量。5. 负责团队日常管理与人才培养,搭建高效运营体系,提升团队专业能力与执行力。skills and experience required.1. 本科及以上学历,3年以上货架电商渠道运营经验, 天猫对标经验优先,负责过亿级体量盘子; 快消行业经验优先; 有至少1年团队管理经验。2. 精通天猫平台规则、运营逻辑及推广工具。3
      • Shenzhen, Guangdong
      • Permanent
      • CNY300,000 - CNY500,000 per year
      about the company.小家电品牌, 欧美明星出海品牌about the team.海外电商运营部about the job.1. 负责品牌官网的Google Facebook等渠道投放,包括账户搭建、预算分配、广告系列设置等,确保广告精准触达目标客户群体;2. 深入研究广告平台规则和欧美市场动态,结合竞争对手投放策略,制定并执行具有针对性的整体广告策略,提升品牌在欧美市场的知名度和产品销量;3. 数据分析与优化:监测广告投放数据和及时调整投放策略,如点击率(CTR)、转化率(CVR)等核心指标;4. 与创意团队紧密合作,根据欧美市场用户喜好和文化特点,优化广告素材,包括图片、视频、文案等,提高广告吸引力和转化率,帮助提高本地用户心智。skills and experience required.1. 本科及以上学历;3年及以上海外Google/Facebook投放工作经验,具备多渠道经验优先;2. 具备精细化投放经验, 积极主动沟通合作运营 内容素材等团队, 提高效率;3. 数据分析能力优秀。
      about the company.小家电品牌, 欧美明星出海品牌about the team.海外电商运营部about the job.1. 负责品牌官网的Google Facebook等渠道投放,包括账户搭建、预算分配、广告系列设置等,确保广告精准触达目标客户群体;2. 深入研究广告平台规则和欧美市场动态,结合竞争对手投放策略,制定并执行具有针对性的整体广告策略,提升品牌在欧美市场的知名度和产品销量;3. 数据分析与优化:监测广告投放数据和及时调整投放策略,如点击率(CTR)、转化率(CVR)等核心指标;4. 与创意团队紧密合作,根据欧美市场用户喜好和文化特点,优化广告素材,包括图片、视频、文案等,提高广告吸引力和转化率,帮助提高本地用户心智。skills and experience required.1. 本科及以上学历;3年及以上海外Google/Facebook投放工作经验,具备多渠道经验优先;2. 具备精细化投放经验, 积极主动沟通合作运营 内容素材等团队, 提高效率;3. 数据分析能力优秀。
      • Shenzhen, Guangdong
      • Permanent
      • CNY1,080,000 - CNY1,440,000 per year
      about the company.快速成长的细分赛道头部企业 about the team.将带领一个小团队,加入后继续扩招 responsibilities:1.            主导智能硬件与家居产品的传感器算法开发,聚焦于心率、哭声、温湿度、人体存在识别及多传感器融合等核心功能。2.            设计并优化高效的数据处理算法,提高各种传感器(如心率、哭声、温湿度、光感、加速度、陀螺仪)的数据精度及抗干扰能力。3.            与硬件团队紧密合作,参与传感器选型、信号处理电路设计,并确保算法在硬件上的成功落地。4.            追踪前沿智能传感技术,主导其在物联网(IoT)场景中的应用开发。5.            建立传感器数据建模与仿真系统,持续改进算法的能效比和响应速度。6.            编写完整的技术文档,为产品的量产与后续迭代提供支持。 skills and experience required.1.            统招硕士及以上学历
      about the company.快速成长的细分赛道头部企业 about the team.将带领一个小团队,加入后继续扩招 responsibilities:1.            主导智能硬件与家居产品的传感器算法开发,聚焦于心率、哭声、温湿度、人体存在识别及多传感器融合等核心功能。2.            设计并优化高效的数据处理算法,提高各种传感器(如心率、哭声、温湿度、光感、加速度、陀螺仪)的数据精度及抗干扰能力。3.            与硬件团队紧密合作,参与传感器选型、信号处理电路设计,并确保算法在硬件上的成功落地。4.            追踪前沿智能传感技术,主导其在物联网(IoT)场景中的应用开发。5.            建立传感器数据建模与仿真系统,持续改进算法的能效比和响应速度。6.            编写完整的技术文档,为产品的量产与后续迭代提供支持。 skills and experience required.1.            统招硕士及以上学历
      • Zhongshan, Guangdong
      • Permanent
      • CNY240,000 - CNY360,000 per year
      一、岗位使命:1. 完成美国子公司全盘账务,对接美国税务代理和审计机构。2. 同步负责中山子公司日常会计、税务、资金、统计等全流程3. 确保美、港、中三地准则数据无缝衔接,支持香港上市公司披露与审计二、核心职责A. 美国子公司1. 在 NetSuite 建账→日常 AP/AR→固定资产→库存成本→薪资→总账,每月 5 个工作日关账2. 出具符合 US GAAP 的月度 Balance Sheet / P&L / Cash Flow3. 完成月度 Bank Rec、Credit Card Rec 、月度财务报表4. 对接美国税务代理,协调年度税务申报5. 对接CPA 事务所,协调年度审计与 R&D Tax Credit 申请B. 中国内地子公司1. 用NetSuite完成总账、应收、应付、成本、固定资产、出纳模块2. 出具符合 PRC GAAP 的月度报表,并做中美准则差异调节表3. 完成增值税、附加税、企业所得税、个人所得税、印花税、统计报表等申报4. 办理出口退税、高新技术企业优惠、研发加计扣除、财政扶持
      一、岗位使命:1. 完成美国子公司全盘账务,对接美国税务代理和审计机构。2. 同步负责中山子公司日常会计、税务、资金、统计等全流程3. 确保美、港、中三地准则数据无缝衔接,支持香港上市公司披露与审计二、核心职责A. 美国子公司1. 在 NetSuite 建账→日常 AP/AR→固定资产→库存成本→薪资→总账,每月 5 个工作日关账2. 出具符合 US GAAP 的月度 Balance Sheet / P&L / Cash Flow3. 完成月度 Bank Rec、Credit Card Rec 、月度财务报表4. 对接美国税务代理,协调年度税务申报5. 对接CPA 事务所,协调年度审计与 R&D Tax Credit 申请B. 中国内地子公司1. 用NetSuite完成总账、应收、应付、成本、固定资产、出纳模块2. 出具符合 PRC GAAP 的月度报表,并做中美准则差异调节表3. 完成增值税、附加税、企业所得税、个人所得税、印花税、统计报表等申报4. 办理出口退税、高新技术企业优惠、研发加计扣除、财政扶持
      • Guangzhou, Guangdong
      • Permanent
      • CNY78,000 - CNY84,000 per year
      【岗位职责】1、依据公司培训计划和培训运营流程,提供培训课程落地实施的前、中、后期服务(涵盖腾讯培训各模块,例如:管理类、专业类、新员工类);2、培训前期:培训海报邮件设计和排版,学员通知及提醒,讲师预约,场地预订,教材制作,培训道具准备,场地布置,行政设备调试等;3、培训中期:培训现场管理及助教工作,包括主持培训中的开场、游戏及破冰环节;4、培训后期:收集相关反馈、撰写培训总结报告等;5、其他事务性工作:培训数据整理和分析、培训文档和物资的管理、培训合同及费用报销流程操作等。【任职要求】1、本科或以上学历,人力资源管理或相关专业优先;2、文案写作能力强;3、能熟练运用office工具(ppt、excel、word),能运用excel函数公式优佳;4、能运用PS或其他绘图软件工具制作宣传海报;5、致力于长期在HR或培训领域发展;6、工作细致,认真,学习能力强,良好地沟通协调能力,良好的服务意识,以结果为导向,能适应高强度及高压力的工作环境。【我们可以给你提供】 1、对培训体系全方位、多角度的理解和实践经验;
      【岗位职责】1、依据公司培训计划和培训运营流程,提供培训课程落地实施的前、中、后期服务(涵盖腾讯培训各模块,例如:管理类、专业类、新员工类);2、培训前期:培训海报邮件设计和排版,学员通知及提醒,讲师预约,场地预订,教材制作,培训道具准备,场地布置,行政设备调试等;3、培训中期:培训现场管理及助教工作,包括主持培训中的开场、游戏及破冰环节;4、培训后期:收集相关反馈、撰写培训总结报告等;5、其他事务性工作:培训数据整理和分析、培训文档和物资的管理、培训合同及费用报销流程操作等。【任职要求】1、本科或以上学历,人力资源管理或相关专业优先;2、文案写作能力强;3、能熟练运用office工具(ppt、excel、word),能运用excel函数公式优佳;4、能运用PS或其他绘图软件工具制作宣传海报;5、致力于长期在HR或培训领域发展;6、工作细致,认真,学习能力强,良好地沟通协调能力,良好的服务意识,以结果为导向,能适应高强度及高压力的工作环境。【我们可以给你提供】 1、对培训体系全方位、多角度的理解和实践经验;
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