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关于公司。我们客户公司在AI方向的合作成果突出。关于团队。非常稳定、超低离职率、超级人性化关于职位研究与跟踪大数据新技术发展方向和规划，针对公司大数据业务进行框架设计和优化；负责公司大数据产品的技术选型、设计、研发和维护，参与产品从立项到交付的全生命周期工作；负责组织核心技术研究和攻关工作，参与研发团队的日常技术交流与指导；深入了解业务需求与业务逻辑，同产品、业务相关团队密切沟通和配合；承担从技术向业务转换的桥梁作用，协助项目对客户进行技术沟通和技术方案设计支持；负责公司产品研发过程中的技术架构及数据处理逻辑文档的沉淀与积累。技能和经验要求统招全日制本科以上学历，计算机、信息系统、数学、统计学及相关专业，985或211院校；5年以上软件项目开发经验或系统架构设计经验，具备独立负责产品或系统开发的成功经验；熟悉Linux开发环境，熟悉Java编程语言和算法，熟悉大数据Hadoop生态系统及相关组件(如HDFS，Spark，MapReduce，Hive，HBase等)；熟悉主流数据库技术，精通SQL，有较强的S

关于公司。我们客户在AI NAS产品上有非常突出的竞争优势。关于团队。年轻化，有活力，空间大关于职位负责公司前端规范制定和落地；负责通用组件库开发；负责公司工程化标准制定和落地；为产品方案、交互体验设计等提供建议、解决方案、工具；关注前沿技术研究，参与产品的技术选型和调研，并应用于项目开发中。技能和经验要求熟悉前端规范并有落地经验；熟悉前端插件编写及其原理，能独立开发高性能插件；熟悉组件库开发，能独立或者带领团队开发；熟悉CI、CD流程，能独立或者带领团队落地；熟悉HTML(5)、CSS(3)、JavaScript等通用前端技术栈，熟练掌握React、Vue、Anglar等前沿框架，能独立完成项目搭建和开发，能独立开发高质量组件，能够自己封装一些常用的函数类库，能读懂源码优先；熟悉桌面开发包括不仅限于Electron、RN等。

关于公司。我们的客户在AI NAS产品上有非常突出的竞争优势。关于团队。年轻化，有活力，干劲十足关于职位主导NAS产品跨端管理APP的架构设计与全链路开发，保障高可用性、高性能及一致的用户体验负责核心功能模块开发，包括文件上传/下载、多协议（SMB/NFS等）文件管理、细粒度权限配置、自动备份与版本回溯等关键功能。深度优化应用性能，解决跨端适配、大文件传输、远程访问等场景下的渲染效率、内存占用及网络稳定性问题设计并实现端侧数据安全方案，包括身份鉴权、传输加密等功能，保障用户数据存储与访问安全搭建Flutter组件库与工程化体系，推动团队开发规范与效率提升，跟踪前沿技术并探索在NAS产品中的落地应用与产品、设计及后端团队协同，完成需求分析、技术方案设计与联调落地，保障功能高效交付技能和经验要求本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业，3年以上Flutter全链路开发经验，精通Dart语言及Flutter核心原理（Widget机制、状态管理、渲染逻辑等）具备跨端应用架构设计能力，熟练使用Provider/Ri

关于公司。我们的客户是全球领先的智能终端提供商，致力于成为构建全场景、面向全渠道、服务全人群的全球标志性科技品牌。关于团队。团队氛围好，大佬云集，且处于发展上升期。关于职位负责终端厂商互联网业务（账号、云服务、内容分发、设备互联等）后台系统的架构设计与优化；主导分布式系统、微服务、接口协议、数据流及服务依赖的总体设计与演进；负责系统性能、可用性、可扩展性设计，建设高可靠、高并发架构；参与技术选型与系统重构，推动服务化、容器化、自动化体系落地；指导研发团队进行高质量设计评审、性能调优与故障分析；持续跟踪云原生、AI、数据中台等新技术方向，推动架构创新。技能和经验要求计算机相关专业本科及以上学历，8年以上Java服务端开发经验，3年以上架构设计经验；精通 Java及常用框架（Spring Cloud / Spring Boot / MyBatis / Netty）；深入理解 分布式系统原理、微服务架构、缓存、消息队列、数据库分库分表、接口治理；熟悉 Kubernetes、Docker、Redis、Kafka、M

公司介绍：我们的客户是全球领先的智能终端提供商之一，致力于成为构建全场景、 面向全渠道、服务全人群的全球标志性科技品牌，拥有10000+员工，覆盖全球100个以上国家或地区。团队介绍：1、团队成员均来自知名大厂背景，拥有丰富的工作经验；2、团队文化融洽，沟通风格简单、直接，结果导向；3、团队的领导很给下属空间，鼓励大家有自己的主见，成员之间互帮互助。工作职责：1、负责终端设备软件相关产品的用户分析，竞品和行业洞察，获取业界发展趋势和最新动态，识别业务竞争力方向；2、挖掘用户需求，明确产品定位，制定版本路标规划，围绕用户体验闭环进行场景化设计；3、协调内外部资源，包括但不限于交互、设计、开发、运营等支持，保证需求端到端有效落地，并通过大数据驱动，不断优化提升业务核心体验指标；4、参与和推动生态链伙伴合作建设，帮助合作伙伴获得商业成功。任职要求：1、6年以上软件产品或技术研究相关工作经验，熟练掌握主流AI技术原理，对AI应用发展趋势敏感，对互联网生态和互联网运营有深刻理解，热爱电子消费品；2、有较强的学习欲望与

岗位职责：1、主导关键物料的询价、比价、议价及定价工作，不满足于简单的“直采”，致力于从源头上优化成本结构；2、负责开发、评估、审核、引入和管理新供应商，建立并维护优质的供应商资源池，与核心供应商建立并维护长期、稳定、互信的战略合作关系；3、制定并执行采购计划，确保生产物料的准时交付，满足海外销售需求；4、识别和评估供应链风险（如交期、质量、产能、政策等），并制定应急预案；5、协调处理采购过程中的异常问题，如物料短缺、交货延迟、质量争议等。6、部门团队管理。任职资格：1、全日制本科及以上学历，5年以上采购工作经验，至少3年以上消费电子制造行业，具备采购经理或同级别职位经验；2、具备整机产品（非单纯标准件/辅料）的物料采购经验， 能够深入理解产品结构和制造工艺；3、精通BOM成本分析，具备优秀的成本建模和议价能力， 有成功的降本项目案例；4、出色的供应商管理和开发能力，熟悉供应商审核流程，对供应链风险有敏锐的洞察力，并具备出色的解决问题能力；5、具备良好的商务谈判技巧、沟通协调能力和团队管理能力；6、能够承受

工作职责：1、负责机器人运动控制/伺服控制/工艺应用算法开发；2、负责所开发的机器人算法的仿真验证，输出验证报告文档；3、负责所开发的机器人算法的编程实现和代码维护；4、协助所开发的机器人算法的上机测试，输出测试报告文档；5、负责算法研发项目相关文档的输出和整理归档；6、完成职责范围内的其他事务性工作。 岗位要求：1、博士及以上学历（2026届应届毕业生也可以），机械/自动化/机器人/电子等相关专业；2、熟练掌握C/C++等编程语言，熟练使用Visual Studio/MATLAB等编程软件，各类办公软件；3、掌握机器人学/理论力学/自动控制等知识，熟悉机器人运动控制/伺服控制算法，若具备机器人操作/编程/应用/算法开发经验者更佳。

岗位职责：1、品牌策略：负责公司产品在欧美市场的品牌定位与策略制定，发展和管理品牌的核心价值和信息，确保品牌在全球范围内的一致性和吸引力；2、调研分析：分析海外市场趋势、竞争对手和消费者需求，制定相应品牌发展建议；3、市场推广：负责制定并执行海外市场品牌宣传策略，包括社媒运营、公关、kol运营、品牌合作、展会等；4、预算管理：管理及分配营销预算，确保资源有效分配和使用，最大化品牌曝光及促进销售业绩达成，为营销增长负责；5、团队管理：负责部门日常管理与团队建设，定期组织团队培训，引导、支持、监督、评估部门员工的工作，帮助团队成员的成长，激发团队成员创新能力及活力，提升团队氛围和团队战斗力，培养市场人才。任职资格：1、本科及以上学历，5年以上海外市场推广经验，有海外生活经验优先；2、英语良好，英语六级及以上，可作为工作语言；3、具备出色的展品思维和品牌管理能力，有3c品牌、运动时尚品牌优先；4、出色的沟通、协调和领导能力，能够高效管理跨文化内部及外部合作。

岗位职责：1、渠道战略制定与执行 a. 制定覆盖北美、欧洲、日本和东南亚等核心市场的线下渠道拓展战略。 b. 深度了解目标市场的销售结构与商业文化，推动本地化渠道布局。2、合作伙伴拓展与管理 a. 识别、招募并维护优质的分销商、经销商、代理商与零售合作伙伴。 b. 建立清晰的合作政策、价格体系与激励机制。3、团队搭建与管理 a. 招聘并管理覆盖各重点区域的本地渠道团队（销售、支持、培训等）。 b. 设定团队KPI，组织培训与激励机制，提升渠道团队绩效。4、销售结果负责 a. 对海外渠道销售目标达成负全责，推动季度/年度目标完成。 b. 与市场、产品、运营等团队协作，确保渠道策略与公司战略一致。5、渠道赋能与品牌推广 a. 主导海外渠道的培训、赋能与品牌共建，增强合作伙伴忠诚度与品牌影响力。 b. 定期组织渠道活动、展会参展、客户会议等，提升市场渗透率。任职资格：1、本科及以上学历，市场营销、国际商务或相关专业优先；2、5年以上海外渠道销售经验，有3年以上管理区域团队经验；3、熟悉北美/欧洲任一或多个市场的销

关于公司.某外资知名国际货代公司 关于团队.暂无 工作职责.日常沟通与信息收集： 通过邮件、电话等各种有效沟通工具，主动联系并跟进客户，收集潜在客户信息，以开发新客户。业务聚焦： 重点开发和推动本地受控的海运、空运、铁路和公路进出口业务。定期拜访： 定期拜访客户，建立、维护和管理客户关系，以发展更多业务机会。需求分析与方案提供： 深入了解客户的供应链需求，提供高质量的物流解决方案和报价。商务谈判： 与客户进行价格和条款谈判，确保业务的盈利性。产品与航线推广： 支持公司重点发展的贸易航线和产品，并向客户积极推广。内部协调： 与内部团队及海外团队紧密合作，解决客户和供应商的问题及投诉，并确保及时收回款项。跨部门支持： 与航线经理（Trade Lane Managers）保持密切沟通，以支持航线的发展需求。目标制定： 与分公司经理、销售经理或中国区销售总经理共同讨论并设定个人年度销售绩效目标。系统记录： 将会议纪要及时录入CRM系统。报告提交： 根据要求，向分公司经理、销售经理或中国区销售总经理提交每周或每月的销

Key Responsibilities1、Lead the research, proposal, and architectural definition of Instruction Set Architecture (ISA) features and extensions for next-generation high-performance CPU cores.2、Conduct in-depth Performance, Power, and Area (PPA) trade-off analysis for ISA design choices.3、Utilize architectural simulators to perform detailed performance analysis on key workloads, validating and optimizing ISA decisions.4、Author and maintain ISA specification d

工作职责：1. 负责品牌用户的深度研究，包括用户画像、使用行为、需求痛点等，支持产品与市场决策，核心市场北美和欧洲。2. 运用定性和定量研究方法，独立设计并执行用户调研项目（如用户访谈、问卷调研、可用性测试等）。3. 参与新品开发前的用户需求探索与验证，支持产品定义与改进。4. 持续追踪用户使用体验，挖掘潜在改进空间，输出用户洞察报告。5. 协同产品、品牌、电商等多部门推动用户洞察的落地执行。6. 与海外用户研究机构对接合作，确保数据的有效性与本地化洞察。7. 分析用户数据，构建并迭代用户画像模型，指导产品策略和运营方向。任职要求：1. 本科及以上学历，海外留学/工作经验优先；2. 3-5年以上用户研究/消费者洞察经验，消费品行业经验优先；3. 有跨境经验或与海外用户研究调研机构合作经验优先；4. 心理学、社会学、市场营销专业背景优先。

岗位名称：Market Development Manager工作内容：1. Onboard credible sellers in your country of operation using direct and referral sales processes and build strong partnerships to develop the FV portfolio, whilst ensuring all sellers meet international and FV quality and service codes；2. Achieve transactional and financial targets in the form of key performance indicators such as new customer conversion, seller transactional growth, product portfolio growth and compet

岗位职责：1、渠道战略制定与执行 a. 制定覆盖北美、欧洲、日本和东南亚等核心市场的线下渠道拓展战略。 b. 深度了解目标市场的销售结构与商业文化，推动本地化渠道布局。2、合作伙伴拓展与管理 a. 识别、招募并维护优质的分销商、经销商、代理商与零售合作伙伴。 b. 建立清晰的合作政策、价格体系与激励机制。3、团队搭建与管理 a. 招聘并管理覆盖各重点区域的本地渠道团队（销售、支持、培训等）。 b. 设定团队KPI，组织培训与激励机制，提升渠道团队绩效。4、销售结果负责 a. 对海外渠道销售目标达成负全责，推动季度/年度目标完成。 b. 与市场、产品、运营等团队协作，确保渠道策略与公司战略一致。5、渠道赋能与品牌推广 a. 主导海外渠道的培训、赋能与品牌共建，增强合作伙伴忠诚度与品牌影响力。 b. 定期组织渠道活动、展会参展、客户会议等，提升市场渗透率。任职资格：1、本科及以上学历，市场营销、国际商务或相关专业优先；2、5年以上海外渠道销售经验，有3年以上管理区域团队经验；3、熟悉北美/欧洲任一或多个市场的销

岗位职责：1、品牌策略：负责公司产品在欧美市场的品牌定位与策略制定，发展和管理品牌的核心价值和信息，确保品牌在全球范围内的一致性和吸引力；2、调研分析：分析海外市场趋势、竞争对手和消费者需求，制定相应品牌发展建议；3、市场推广：负责制定并执行海外市场品牌宣传策略，包括社媒运营、公关、kol运营、品牌合作、展会等；4、预算管理：管理及分配营销预算，确保资源有效分配和使用，最大化品牌曝光及促进销售业绩达成，为营销增长负责；5、团队管理：负责部门日常管理与团队建设，定期组织团队培训，引导、支持、监督、评估部门员工的工作，帮助团队成员的成长，激发团队成员创新能力及活力，提升团队氛围和团队战斗力，培养市场人才。任职资格：1、本科及以上学历，5年以上海外市场推广经验，有海外生活经验优先；2、英语良好，英语六级及以上，可作为工作语言；3、具备出色的展品思维和品牌管理能力，有3c品牌、运动时尚品牌优先；4、出色的沟通、协调和领导能力，能够高效管理跨文化内部及外部合作。

【核心职责】1、战略落地与销售目标达成2、区域管理与协同赋能3、渠道建设与零售提效4、组织能力和团队建设【岗位要求】1、统招本科及以上学历2、英语听说读写流利，可作为办公语言，学习能力强3、自有品牌消费类电子，零售，新能源车企等行业销售背景，具备欧美市场实战管理经验优先4、负责过30亿RMB以上业务体量和200人以上营销团队管理经验，带过跨国团队，有英美本地化布局能力【核心能力】1、全球化视野2、营销战略及渠道规划布局3、商业洞察力4、渠道深耕与零售细节把控能力

核心职责主导创新设计： 独立负责从用户研究、概念发散、CMF定义、3D建模、渲染到生产跟进的全流程设计工作，确保设计从创意到量产的高品质落地。深度用户洞察： 深入理解孕期及育儿期的用户需求、行为与情感，能将洞察转化为清晰的设计机会点和创新的产品解决方案。跨部门协同推进： 作为项目设计的核心，与结构设计、硬件开发、产品经理、市场运营等团队紧密合作，用专业的设计语言推动共识，确保项目高效执行。设计策略思考： 参与前期产品定义，从设计视角提出具有市场竞争力的创新方向和产品规划建议。品质与标准把控： 对产品的美学品质、用户体验细节及生产可行性负有主要责任。我们期待您具备专业背景：工业设计或相关专业本科及以上学历。5年以上工业设计经验，拥有母婴、消费电子、婴童用品或家用电器类产品成功上市经验者优先。硬核技能：精通： Rhino / SolidWorks / Keyshot (或同类软件)，精通曲面建模与工程细节处理。卓越的CMF定义和创新应用能力。出色的手绘草图表达能力，能快速清晰地传递设计概念。熟练运用Adobe

【岗位职责】1、零售管理与活动策划-制定零售终端标准化运营体系（含陈列规范、店员培训、促销策略），提升产品的可见性。-策划各类促销活动方案，如打折、满减、赠品、限量版等，以刺激消费者购买，提升产品销量和销售额。2、本地团队产品培训-制定本地零售团队销售技能与服务提升培训方案，输出培训材料，支撑产品在区域成功上市。3、人效指标管理-根据零售业务的特点和目标，制定合理的人效评估指标，如人均销售额、人均销售量、每小时销售额、员工产出与投入比等。-定期监控区域人效指标的变化情况，及时发现异常数据和趋势，为管理决策提供预警信号。4、负责零售运营管理，零售数据体系优化，建立真实SO数据管理体系。5、组织能力与团队建设。【任职要求】1、本科及以上学历，市场营销、国际经济贸易、广告与传播或相关专业；海外留学或工作经历者优先，具备全球化视野（最好有两家及以上出海企业工作经验）。2、5年以上全球海外品牌零售管理经验，熟悉跨境零售全链路（涵盖线下门店/商超等），主导过海外市场的零售体系搭建和零售团队管理，同时具备中台和区域背景优

工作职责：1、主导搭建全球零售管理体系，建立并赋能覆盖BA、BD的一线零售人才梯队，完善培训、激励及巡店SOP；2、建立并优化全球零售运营管理体系，建立以真实Sell-Out为核心的数据洞察与决策机制；3、全面提升全球终端零售能力，统筹终端陈列、市场活动等，确保零售战略高效执行并驱动业绩增长 。任职资格：1、8年以上全球化消费品（消费电子/快消品优先）零售管理经验，拥有成功的新零售体系搭建与出海操盘案例；2、精通零售运营与精细化管理，具备从0到1搭建零售人才体系、运营标准及数据分析系统的能力；3、具备卓越的战略思维、领导力与跨部门协同能力，能够基于数据洞察驱动业务决策与业绩增长。

岗位职责：1、品牌中长期战略制定，定义品牌核心价值，构建覆盖多业务线/产品线的品牌矩阵体系，确保品牌战略与业务战略深度对齐；2、拆解战略目标为可执行路径，联动市场、产品、销售团队制定年度品牌执行计划，并追踪落地效果；3、提炼品牌核心主张、品牌故事及关键 messaging（如Slogan、产品话术框架），输出《品牌手册》，确保全球/区域市场品牌表达一致性，推动品牌战略与业务场景结合。任职要求：1、商务级别英语水平熟练运用STP、SWOT等模型；2、8年以上国际品牌市场管理经验；FMCG\C端电子消费品行业经验；具备多品牌矩阵管理、国际品牌资源机构合作经验；3、具备敏锐的市场思维及商业思维，良好的多职能部门协同沟通、项目管理。

工作职责：1、熟悉石化工业智能控制原理，负责先进控制APC项目的实施；2、负责石化工业软件的部署运行，以及工业软件与APC系统的数据通讯部署、测试及维护工作；3、评估装置已投用的APC系统与公司软件的匹配性，并提出APC改造方案；4、完成APC改造项目的完工验收及客户培训工作。任职资格:1、控制、人工智能、数学、计算机、化工等相关专业，本科及以上学历；3年以上工作经验；2、掌握经典控制、现代控制理论和智能控制，深入理解PID、APC等控制算法； 3、有炼化装置建模、控制与优化相关项目实施经验；4、具有扎实的数学基础和良好的逻辑能力；5、有良好的沟通能力和团队协作精神，能适应出差。

工作职责：1、硬件全领域技术看护，构建硬件全面技术专家和硬件总工能力，看护硬件方案实现质量，为硬件方案的商业成功保驾护航，支持终端产品全场景、智能化的实现；2、负责产品硬件竞争力分析，具备技术创新能力，能够敏锐洞察行业发展趋势，参与行业技术发展交流，有从理论到产品化能力，带领硬件设计方案的逐步演进；3、端到端的硬件产品模块设计交付，如满足性能功耗约束下，实现高速信号完整性，电源信号完整性，硬件模拟&数字电路设计、充电、sensor、显示、Camera模块、外购件选型和产品化设计等；4、负责硬件器件选型、原理图设计到SDV测试的完整研发过程，满足功能、性能、功耗、成本、质量等多维度需求的研发设计。工作要求：1、电子、通信、自动化、电气工程、机械电子、光电等相关专业，硕士毕业两年以上；2、扎实硬件基础知识，精通模拟/数字电路分析及设计，具有基于ARM/DSP硬件系统单板开发和调试经验、数字/模拟传感器检测和模拟小信号处理分析能力等成功实践经验，在各类电子竞赛中获得过奖项,将会被优先考虑；3、有电机驱动、手机模组

岗位职责：1、统筹亚马逊、沃尔玛、独立站、TK等平台的日常运营，包括产品上架、库存管理、价格策略、促销活动策划与执行，确保各渠道销售业绩稳步增长；2、制定面向海外市场的产品全生命周期整合营销策略（目标/策略/节奏/预算），深度挖掘产品科技卖点与目标用户洞察，输出符合本地化需求的可执行营销方案；3、横向协同 Digital、KOL、媒介、创意等团队，策划具有跨文化影响力的营销事件（包括话题营造、KOL种草、UGC运营等），提升品牌在海外市场的声量；4、主导核心传播素材的策划与输出，包括但不限于产品评测指南、FABE话术、发布会讲稿、社交媒体内容等，构建符合海外用户认知的专业产品说服体系；5、负责对接海外线上渠道，支持电商平台促销活动及大促节点的营销策划，推动商业目标达成。任职要求：1、市场营销、商务或相关专业本科及以上学历，英语必须可以作为工作语言，要具备优秀的英文文案能力；2、5 年以上消费电子/智能硬件/智能制造行业营销经验，有海外市场推广及品牌从0到1建设经验者优先；3、熟悉海外文化及风土人情，对跨文化

职责1、负责硬件研发工作2、梳理项目硬件流程3、带领硬件研发团队 要求1、本科以上学历，7年以上经验2、具备电子产品硬件研发经验3、有较强项目推动力 亮点1、处于蓝海赛道，出海市场广阔2、行业头部公司，发展快速3、核心岗位，资源够

职责1、负责手机整机制造工艺流程设计2、提高制造良率3、制造相关其他工作 要求1、本科以上经验2、3年以上经验，熟悉电子产品制造工艺3、具备手机制造工艺经验优先 亮点1、行业头部公司，稳定平台2、强大研发实力3、透明上升渠道

职位描述:1、项目立项及推进，参与产品全流程项目管理把控项目进度，协调项目中的问题，处理异常对项目结果负麦;2、参与新品开发前期可行性分析，结构评审成本分析及管控等,3、负责产品开发项目实施(项目整体进度跟进异常处理，试产环节评审)优化项目周期和流程;4、核心关键物料成本把控，协助采购部门共同达成目标成本;5、擅长项目过程管理，项目变更管理，以及过程文件的归纳与整理； 任职要求:1、统招本科及以上学历，理工科专业背景;2、5年左右项目工作经验，有整机类产品项目主导开发经验;3、熟悉智能硬件、智能家居、手机等电子产品行业;熟悉IPD流程的优佳;

岗位职责：负责主导新供应商资源的开发、评估、选择、合作、绩效评价到最终退出的全生命周期管理； 负责供应商管理体系、流程、制度的建设&优化； 与研发部门合作，在业务需求和研发的早期介入并提供物料的选型、替代、优化改善的建议；负责新产品研发阶段项目采购的整体协调工作； 负责供应商询价、价格分析、商务谈判、重大异常协调处理；负责持续降本，确保供应链成本在行业内保持较强竞争力； 及时获取行业动向和最新信息。 职位要求1、统招大专以上学历，理工类专业优先； 至少5年以上工作经验，其中有自行车、ebike、摩托车、滑板车、国标电动车等相关行业的供应商资源开发经验至少2年； 具备较强的成本分析能力，具备一定的商务谈判技巧； 熟悉供应链管理的体系和流程。

工作职责1.重点客诉闭环：对接销售 / 客服承接重点质量异常，组织跨部门用 8D/5Why 析根因，定应急与改善方案，跟进落地验效果。2.售后数据管控：周 / 月汇总退机（LPN/RMA）、客诉指标，用 Excel / 多维表析趋势、找问题，跟进 RMA 检测与责任划分。3.重大客诉响应：统筹批量 / 高价值客诉，协调资源（研发 / 生产）控风险，同步进展给质量负责人，降品牌影响。4.预防与经验沉淀：汇总客诉 Lesson Learnt，推研发在新品设计加预防措施。5.赋能团队：提升团队客诉分析与跨部门推动能力。工作要求1. 学历专业：本科及以上，理工科优先（机械 / 自动化 / 电子等智能硬件相关专业佳）。2. 工作经验：5-8 年质量管理经验，含2年CQE 团队管理。3. 技术工具：熟悉SPC与FMEA的建立与推进；熟悉QC7大手法、5WY分析、FTA、8D、五大核心等工具的运用。4. 沟通协调: 具备较好的沟通表达能力、思维清晰、较强的团队合作意识。

about the company.智能硬件about the team.运营about the job.负责全网热点/重要节点的多场景全流程运营1、根据重要节点、热点事件制作专题，支撑精品内容建设，为用户提供可信、全面的内容服务2、协同内外部团队沟通，不断优化业务流程，能够准确预判重大事件并采取相应措施3、盯紧各领域热点事件，通过热点事件运营，为用户提供优质内容体验、达成各项业务指标skills and experience required.1、具有热点/专题运营相关工作经验，有比较强的热点敏感度、热点预判能力及运营安全意识2、有较好的产品理解能力和数据分析能力，并且能够从用户视角出发，不断优化运营策略3、具备良好的抗压力，及时响应，学习能力强、洞察力强、逻辑思维能力强，对工作高度投入4、具备资讯类APP内容运营或内容运营工作经验者优先

about the company.智能硬件about the team.运营about the job.1、基于增长目标、用户行为分析和渠道特征，进行目标拆解；2、具备业务数据分析能力，关注过程全链路数据，通过数据分析发现业务中存在的关键问题；3、具备用户增长运营经验，建立业务数据跟踪监控体系，及时发现业务数据变化趋势；4、协助推动搭建业务线的关键指标体系，并完成核心数据自动化报表的建设，提升工作效率；5、对业务异常问题进行跟踪和定位，深入进行问题分析与跟进，提供运营策略优化方案；skills and experience required.1、有成功的用户增长\DAU增长项目经验的优先考虑；2、有较强的沟通及数据分析能力，能够独立完成项目链路的数据；3、具备较强的数据敏感性，能通过数据分析发现业务规律，具备较好的内容和用户理解能力;4、较强的逻辑思维能力和数据分析能力，熟练使用Excel、SQL和相关分析工具优先；5、善于思考，思维活跃，具备优秀的跨部门沟通能力及执行力，抗压能力强，结果导向。