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Key Responsibilities:1.Oversee NPI project execution within the Greater China region, ensuring compliance with Apple’s standards.2.Act as the regional liaison between local PMs, engineering teams, and HQ/global stakeholders.3.Manage schedules, build plans, and supply chain coordination at the regional level.4.Analyze manufacturing and process data for regional escalation or process improvement.5.Support audits, readiness reviews, and Apple on-site engageme

Job responsibility:Factory Manager / Director is responsible for overseeing all aspects of manufacturing operations, ensuring efficiency, quality, safety, and profitability. This role includes strategic planning, process optimization and workforce management.key responsibilities.1. Operations & Production Management• Oversee the entire manufacturing process to ensure smooth operations.• Develop and implement production strategies to meet business goals.• O

岗位职责负责配送策略制定及执行工作，时效策略运营：负责产能管理、时效及效率优化；体验策略运营：负责客诉管控、考核体系建设及运营等方面工作。1、产能管理：负责配送业务的产能管理工作，基于对于需求的分解，匹配合理的产能，不断提升产能管理的准确性。2、时效及效率优化：负责配送业务的时效和效率指标优化，通过对于骑手背单、骑手集单、和骑手运力结构的策略性改善提升骑手作业效率，驱动时效和效率指标的整体优化。3、客诉管控：负责配送客诉和骑手行为指标的优化，通过建设骑手管控系统、供应链上下游协同、配送作业流程优化等手段促进配送整体客诉率的改善。4、考核体系建设及运营：负责合作商考核体系的建设和运营，确保合作商围绕整体目标有序推进工作。任职资格1、本科以上学历，3年以上工作经验，即时配送、出行行业优先；2、学习能力强，积极乐观，有韧性。3、即时配送行业策略、数据运营优先

工作职责1. 构建基于用户需求的全生命周期运营管理体系，制定用户分层策略及复购提升方案；协同产品、营销、零售等各部门，统筹用户资源，驱动执行团队落地；2. 构建用户生命周期运营管理模型，监控关键节点与指标，建立数据驱动的运营闭环；3. 统筹用户及粉丝数据，挖掘用户痛点与需求，推动用户在公司各领域的体验及服务反馈闭环，提升品牌的用户口碑；4. 策划并落地线上线下联动的用户及粉丝活动，增强用户粘性、打造正向口碑，推动销售转化。工作要求1、职业背景：8年以上用户运营/粉丝运营/会员经营管理经验，对圈层、高影响力人群、粉丝运营有从0-1成功经验，电子消费品行业优先；2、专业要求：熟悉用户调研、数据分析，能通过数据驱动运营决策；3、能力素质：具备非常强的跨部门协作及推动能力，能识别和整合各方资源联动合作；4、全日制大学本科及以上学历。英文熟练。

工作职责1、宏观洞察: 识别和解读影响行业和消费者的宏观趋势，包括社会文化、技术进步、经济环境、政策法规等（PESTEL分析）；2、行业分析: 监测竞争格局、市场规模与增长、新兴商业模式等；3、消费者行为研究: 深入理解目标消费者的需求、动机、价值观、生活方式、购买决策路径等；4、前瞻性研究: 预测未来消费者行为和市场机会，为公司的长期战略提供方向。工作要求1、行业经验：有丰富的消费者与市场趋势经验，并且有成功案例；2、专业要求：对“宏观洞察”、“消费者行为研究”、“行业分析”、“前瞻性研究”有深入的方法论研究经验；3、基础素质：有较强的自我驱动能力，善于沟通和表达，善于引导，积极主动；4、从业经历：行业10年以上大型消费品，知名咨询公司，互联网经验洞察研究主管；5、全日制大学本科及以上学历。英文熟练。

工作职责1、负责统筹消费品行业研究，定期收集分析政策、技术、竞争等动态，输出行业趋势报告与战略建议；2、开展消费者用户行为研究，运用多元方法挖掘需求变化，构建精准画像以指导产品与营销；3、参与行业学术交流研讨，邀请专家分享前沿观点，搭建知识共享平台；4、为外部合作项目提供支持，协调资源推动合作落地。工作要求1、职业背景：需具备 5年以上消费品行业战略研究经验，熟悉宏观经济走势、行业政策及发展趋势，有完整的市场调研、消费者行为分析、竞品动态追踪等项目经历，曾独立撰写过行业分析报告或参与公司战略规划制定工作；2、能力素质：熟练掌握 Python、SPSS 等数据分析工具，具备深度战略思维与敏锐商业洞察力，能从复杂数据中提炼有效结论。擅长跨部门沟通协作，推动战略落地；责任心强，注重研究成果质量与时效性；具备良好保密意识，妥善处理公司商业机密；3、全日制大学本科及以上学历。英文熟练。

Job Duties & Responsibilities: Monitor security tools for suspicious events and anomalous activity, triaging by criticalityProvide first level response for security eventsConduct proactive threat huntingValidate suspicious events and incidents by using open-source and proprietary intelligence sourcesParticipate to continuous improvement, alert design and workflow managementDashboards creation and troubleshootingDeployment and configuration of various secur

Job Description：1 Prepare and manage quality documents PQP, SIP, MSOP, and MTD at each stage.2 Prepare and confirm quality inspection tools, quality inspection/testing fixture or tooling DFM.3 Prepare/follow up project quality issue including material/FG cosmetic, dimension, function and Reliability issues.4 Define product FPY/FY target, and drive FPY/FY to meet target before mass production.5 Root cause investigation, analysis, action tracking and verific

岗位描述：1.负责制定全面的销售需求计划，包括合理的销售库存水平、产品产出需求、以及合理的发货需求。2. 进行市场分析及各销售平台的数据分析，市场活动带来的预测波动分析等作出合理的需求调整。3. 协调内部资源，包括产品、市场、客服等部门，以确保销售计划的顺利实施。4. 监控及平衡平台仓库库存，确保成品库存不积压不断货5. 设定销售发货目标，并通过数据分析监控销售进度，及时调整策略以达成目标。6. 参与制定产品营销策略制订，确保产品在目标市场的竞争力，减少仓库成品积压。7.与物流部门合作，优化库存管理和配送流程，平衡多地仓储地库存水平，提高客户满意度。 岗位要求：1.具备本科及以上学历，5年以上供应链计划领域的工作经验。2. 熟悉S&OP计划的业务内容、操作流程与运作机制，包括需求计划、供应规划3. 有在动态市场环境中制定和调整需求计划的经验，能够处理预测波动较大的情况。有在供应链中断或市场需求急剧变化时，快速制定和执行补救措施的经验。4. 拥有系统性思考能力，能够组织和召开会议，具备清晰的思维逻辑与沟通表达

岗位职责：1、负责产品的硬件设计、调试，包括系统选型、原理图设计、PCB Layout、器件的选型和样机调试等；2、负责制订相关产品的测试/产线指导等相关文档，配合产线解决处理相关问题；3. 对已完成项目的资料整理归纳以及版本控制。 任职要求：1、统招本科及以上学历，通信、电子类相关专业，具有5-10年以上的模拟电路设计经验，有激光测量等工作经验的优先；2、有脉冲激光发射、弱激光信号采集、放大、滤波、TDC电路设计调试经验；3、熟悉STM32或同级别国产MCU的电路设计，具备一定的嵌入式软件开发能力；4、熟练使用常用电路设计软件，有4层以上PCB设计和量产经验，能熟练使用示波器等调试工具，具有电子产品常见硬件故障分析能力；5、具备良好的团队合作、沟通能力、责任心、学习能力及问题分析处理能力。

【岗位职责】：1、需求预测：统筹公司交付工作，按照月度做好交付预测，定期组织运营、跟单会议，沟通订单交付事宜并做好预警工作；2、交付保障：根据销售情况实时调整提货计划及出货物流方式，确保产品供应，统筹成品交付周期管理，组织对应部门做好预防管控；3、订单管理：参与产品研发、推动风险物料储备，协同供应链做好物料备料、代工厂生产安排、库存控制及订单履行过程管控；4、备料管理：根据采购提供核心物料交付周期做好部分产品年度备料；5、完成公司交办的其它工作。【任职要求】1、全日制本科及以上学历，专业不限；2、至少5年计划工作经验，必备团队管理经验，有库存管理经验，熟悉电子或者服装类产品工艺流程；3、熟悉计划工作流程，掌握必要的计划模型，熟悉核心产品供应商产能及工艺要求并能指导排产；4、有良好的协调能力和逻辑思维，抗压能力强，执行力佳；5、有团队管理经验和相对成熟的管理认知。

 岗位职责：1.领导和管理跨职能团队（包括硬件、软件、光学、机械工程师），完成激光测距仪、测距望远镜和红外传感器等相关产品的研发项目。2.制定项目计划，包括时间表、预算、资源分配和风险管理。3.跟踪项目进度，识别和解决问题，确保项目按计划进行。4.与市场、销售和生产部门密切合作，确保产品满足市场需求并顺利量产。 5.管理项目预算，控制成本，并确保项目在预算范围内完成。6.撰写项目文档，包括项目计划、进度报告、风险评估和技术文档。7.保持对激光测距、红外传感和相关技术趋势的了解。 要求：1.本科及以上学历，电子工程、光学工程、机械工程或相关专业。2.5年以上研发项目管理经验，有激光测距仪、测距望远镜或红外传感器产品开发经验者优先（不做特别要求）。3.熟悉产品开发生命周期，包括需求分析、设计、开发、测试和量产。4.具备优秀的项目管理技能，包括项目计划、进度控制、风险管理和团队管理。5.良好的沟通能力和人际交往能力，能够与不同部门和团队成员有效合作。6.具备良好的英语读写能力，能够阅读和撰写英文技术文档。 加分项

工作职责：1.流程架构设计：主导公司流程架构设计，重点方向为研发、供应链（代工生产模式为主）、营销流程；2.流程建设：识别业务痛点，在全局的视角下，整合及新建业务流程，配合必要宣贯措施切实落地；3.流程内控：制定流程体系运行监督制度，建立定期及专项的流程监督执执行机制，重点牵引各单元主动合规；4.知识管理：熟悉知识管理的方法，具备知识管理实操经验，在方法论及制度上，识别需沉淀的知识，牵引高效落地；5.数字化系统建设：熟悉各领域数字化系统的整体数据逻辑，作为研发系统（PLM/PDM）Owner；任职要求：1.本科及以上学历，集团或大型企业工作经验，熟悉公司整体运作及各领域衔接点，至少两个领域的工作经验；在IPD相关流程和数字化建设领域有深入的理解并有丰富的变革和流程建设经验者优先；2.对业务流程方法论及流程变革方法论有深刻的认知,，有伴随咨询服务的成功案例尤佳；3.经营意识强，能兼顾及平衡合规与效率，具备流程轻量化变革经验者优先；4.成功主导或重点参与过企业级变革项目，善于发现问题和解决问题，有较强的沟通和推

 【岗位职责】：1、项目管理体系搭建与优化： 制定和维护公司项目管理流程、方法论及工具模板，确保项目标准化执行；推动跨部门项目管理规范的落地，提升整体项目管理成熟度。2、项目监控与支持：跟踪关键项目进展，识别风险与问题，协调资源推动解决； 定期生成项目报告（进度、成本、质量等），向公司汇报项目状态。3、资源协调与跨部门协作：统筹项目资源分配，协调跨部门沟通，解决项目冲突与瓶颈，支持管理层进行优先级排序与决策。4、工具与系统管理：推动建立并维护项目管理工具，优化使用效率；推动数字化工具在项目管理中的落地。5、项目组合管理：协助战略层面对项目组合进行优先级评估，优化资源分配；分析项目收益与成本，支持公司战略目标达成。6、培训与知识管理：组织项目管理培训，提升团队能力；沉淀实践案例，建立知识库并推动共享。7、绩效考核与改进：制定项目评价标准，定期评估项目绩效；推动流程优化与持续改进，提升项目管理效能。【任职要求】1、全日制本科及以上学历，专业不限；2、至少5年项目管理或PMO相关实践经验，熟悉项目管理全生命周期；

关于公司.某知名外资休闲食品公司 关于团队.10人 工作职责.1.根据公司战略和年度销售目标，合理规划所辖区域的销售计划，并寻找一切可能的资源按计划执行2.开发、维护、优化、培训、全面管理所辖渠道的经销商，合理调配资源，确保完成年度销售目标3.管理团队服务好所辖区域的直供系统，确保重点KA客户的发展符合公司发展要求4.常规拜访辖区内重点门店，不定期抽查拜访辖区内经销商所辖门店，确保我司产品的陈列符合公司品牌形象并促进销量5.负责辖区所有经销商跟公司的订货和账务往来，确保符合公司财务制度要求6.管理和发展下属，确保人才培养和发展符合公司的总体目标7.上级交代的其他任务 任职能力.1.ba年以上快消行业销售经验，具有5年以上的团队管理经验2.具有经销商开发和管理的经验3.善于分析区域销售情况，布局销售覆盖计划3.具有一定的抗压力，逻辑清晰，沟通顺畅5.较强的沟通协调能力，能有效的提升团队士气及销售技巧

工作职责负责操作系统（OS）体验的顶层设计，构建可持续演进、具备技术前瞻性的系统级UX架构。1、系统级UX架构设计：围绕UX设计理念，主导OS全局体验框架性、规范性设计，制定信息\交互\视觉\动效设计框架、设计规范和原则。定义从信息组织、交互范式到视觉动效的全链路设计规则，确保OS在跨设备、跨场景、跨技术周期中保持体验一致性与创新生命力；主导系统性设计规范撰写，输出OS级设计方法论，建立OS设计资产；2、设计系统演进与规划：掌握体验量化方法，能根据人因、测试以及用研等各项综合数据进行系统性设计洞察与规划。指导设计师进行系统性的设计创新；3、前沿趋势洞察：对AI OS的设计趋势发展洞察，对AI OS的体验革新进行洞察并能够制定符合技术发展路径的具有前瞻性的设计规划。培养团队架构思维，推动设计师从“功能执行者”向“系统思考者”转型。 工作要求1、人机交互、工业设计、认知心理学硕士及以上学历，复合技术背景优先（如计算机+设计双学位）；2、8年以上复杂系统设计经验，主导过OS系统级的设计框架、规范、设计语言的构建。

关于公司.某知名外资休闲食品公司 关于团队.10+人 工作职责.1.根据公司战略和年度销售目标，合理规划所辖区域的销售计划，并寻找一切可能的资源按计划执行2.开发、维护、优化、培训、全面管理所辖渠道的经销商，合理调配资源，确保完成年度销售目标3.管理团队服务好所辖区域的直供系统，确保重点KA客户的发展符合公司发展要求4.常规拜访辖区内重点门店，不定期抽查拜访辖区内经销商所辖门店，确保我司产品的陈列符合公司品牌形象并促进销量5.负责辖区所有经销商跟公司的订货和账务往来，确保符合公司财务制度要求6.管理和发展下属，确保人才培养和发展符合公司的总体目标7.上级交代的其他任务任职能力.1.十年以上快消行业销售经验，具有5年以上的团队管理经验2.具有丰富的区域经销商开发和管理的经验3.善于分析区域销售情况，布局销售覆盖计划3.具有一定的抗压力，逻辑清晰，沟通顺畅5.较强的沟通协调能力，能有效的提升团队士气及销售技巧

岗位关键任务:1、专家关系建立和维护:定期拜访专家，收集前沿信息，推进合作项目，建立 专家管理体系;2、学术沉淀:负责团队所推广产品的医学及推广信息相关事务的支持，如文献证据搜索、临床咨询、临床方案及医学材料编写等;3、医学支持:与销售、市场、研发等保持跨部门沟通与合作，提供专业医学支持;4、培训教育:负责产品培训并输出产品操作标准，对内部销售、培训老师以及外部医美机构老师进行培训与操作指导。岗位要求:1、知识技能:本科及以上学历，临床医学、皮肤学、生物学相关专业，具扎实的化妆品及美容理论基础；2、工作经验: 3-5年以上大型美业、整容机构、生美/医美院线医学经理工作经验，熟悉并了解临床情况，具备扎实的理论基础与实践经验;3、核心能力:沟通影响能力，学习钻研能力，科普转化能力(把学术语言转为日常语言)

工作职责1. 构建基于用户需求的全生命周期运营管理体系，制定用户分层策略及复购提升方案；协同产品、营销、零售等各部门，统筹用户资源，驱动执行团队落地。2. 构建用户生命周期运营管理模型，监控关键节点与指标，建立数据驱动的运营闭环。3. 统筹用户及粉丝数据，挖掘用户痛点与需求，推动用户在公司各领域的体验及服务反馈闭环，提升品牌的用户口碑。4. 策划并落地线上线下联动的用户及粉丝活动，增强用户粘性、打造正向口碑，推动销售转化。 工作要求1、职业背景：8年以上用户运营/粉丝运营/会员经营管理经验，对圈层、高影响力人群、粉丝运营有从0-1成功经验，电子消费品行业优先。2、专业要求：熟悉用户调研、数据分析，能通过数据驱动运营决策。3、能力素质：具备非常强的跨部门协作及推动能力，能识别和整合各方资源联动合作。4、全日制大学本科及以上学历。英文熟练。

工作职责1、负责统筹消费品行业研究，定期收集分析政策、技术、竞争等动态，输出行业趋势报告与战略建议。2、开展消费者用户行为研究，运用多元方法挖掘需求变化，构建精准画像以指导产品与营销。3、参与行业学术交流研讨，邀请专家分享前沿观点，搭建知识共享平台。4、为外部合作项目提供支持，协调资源推动合作落地。 工作要求1、职业背景：需具备 5年以上消费品行业战略研究经验，熟悉宏观经济走势、行业政策及发展趋势，有完整的市场调研、消费者行为分析、竞品动态追踪等项目经历，曾独立撰写过行业分析报告或参与公司战略规划制定工作。2、能力素质：熟练掌握 Python、SPSS 等数据分析工具，具备深度战略思维与敏锐商业洞察力，能从复杂数据中提炼有效结论。擅长跨部门沟通协作，推动战略落地；责任心强，注重研究成果质量与时效性；具备良好保密意识，妥善处理公司商业机密。3、全日制大学本科及以上学历。英文熟练。

关于公司.某知名外资休闲食品公司 关于团队.10+人 工作职责.1.根据公司战略和年度销售目标，合理规划所辖区域的销售计划，并寻找一切可能的资源按计划执行2.开发、维护、优化、培训、全面管理所辖渠道的经销商，合理调配资源，确保完成年度销售目标3.管理团队服务好所辖区域的直供系统，确保重点KA客户的发展符合公司发展要求4.常规拜访辖区内重点门店，不定期抽查拜访辖区内经销商所辖门店，确保我司产品的陈列符合公司品牌形象并促进销量5.负责辖区所有经销商跟公司的订货和账务往来，确保符合公司财务制度要求6.管理和发展下属，确保人才培养和发展符合公司的总体目标7.上级交代的其他任务 任职能力.1.十年以上快消行业销售经验，具有5年以上的团队管理经验，具有区域MT客户谈判管理经验2.具有经销商开发和管理的经验3.善于分析区域销售情况，布局销售覆盖计划3.具有一定的抗压力，逻辑清晰，沟通顺畅5.较强的沟通协调能力，能有效的提升团队士气及销售技巧

公司介绍：我们的客户是全球领先的智能终端提供商之一，致力于成为构建全场景、 面向全渠道、服务全人群的全球标志性科技品牌，拥有10000+员工，覆盖全球100个以上国家或地区。团队介绍：    1、团队成员均来自知名大厂背景，拥有丰富的工作经验。2、团队文化融洽，沟通风格简单、直接，结果导向。3、商业模式健康，长期可持续发展。 工作职责：1、负责统筹消费品行业研究，定期收集分析政策、技术、竞争等动态，输出行业趋势报告与战略建议。2、开展消费者用户行为研究，运用多元方法挖掘需求变化，构建精准画像以指导产品与营销。3、参与行业学术交流研讨，邀请专家分享前沿观点，搭建知识共享平台。4、为外部合作项目提供支持，协调资源推动合作落地。 任职要求：1、职业背景：需具备5年以上消费品行业战略研究经验，熟悉宏观经济走势、行业政策及发展趋势，有完整的市场调研、消费者行为分析、竞品动态追踪等项目经历，曾独立撰写过行业分析报告或参与公司战略规划制定工作。    2.能力素质：熟练掌握 Python、SPSS 等数据分析工具，具备深

公司介绍：我们的客户是全球领先的智能终端提供商之一，致力于成为构建全场景、 面向全渠道、服务全人群的全球标志性科技品牌，拥有10000+员工，覆盖全球100个以上国家或地区。 团队介绍：    1、团队成员均来自知名大厂背景，拥有丰富的工作经验。2、团队文化融洽，沟通风格简单、直接，结果导向。3、商业模式健康，长期可持续发展。 工作职责：1、宏观洞察: 识别和解读影响行业和消费者的宏观趋势，包括社会文化、技术进步、经济环境、政策法规等(PESTEL分析)。2、行业分析：监测竞争格局、市场规模与增长、新兴商业模式等3、消费者行为研究:深入理解目标消费者的需求、动机、价值观、4、前瞻性研究：预测未来消费者行为和市场机会，为公司的长期战略提供方向。     任职要求：1、行业经验：有丰富的消费者与市场趋势经验，并且有成功案例。2、专业要求：对“宏观洞察”、“消费者行为研究”、“行业分析“、前瞻性研究”有深入的方法论研究经验。3、基础素质：有较强的自我驱动能力，善于沟通和表达，善于引导，积极主动。4、从业经历：行业

公司介绍：我们的客户是全球领先的智能终端提供商之一，致力于成为构建全场景、 面向全渠道、服务全人群的全球标志性科技品牌，拥有10000+员工，覆盖全球100个以上国家或地区。团队介绍：    1、团队成员均来自知名大厂背景，拥有丰富的工作经验。2、团队文化融洽，沟通风格简单、直接，结果导向。3、商业模式健康，长期可持续发展。工作职责：1、构建基于用户需求的全生命周期运营管理体系，制定用户分层策略及复购提升方案；协同产品、营销、零售等各部门，统筹用户资源，驱动执行团队落地。2、构建用户生命周期运营管理模型，监控关键节点与指标，建立数据驱动的运营闭环。3、统筹用户及粉丝数据，挖掘用户痛点与需求，推动用户在公司各领域的体验及服务反馈闭环，提升品牌的用户口碑。4、策划并落地线上线下联动的用户及粉丝活动，增强用户粘性、打造正向口碑，推动销售转化。任职要求：1、职业背景：8年以上用户运营/粉丝运营/会员经营管理经验，对圈层、高影响力人群、粉丝运营有从0-1成功经验，电子消费品行业优先。2、专业要求：熟悉用户调研、数据分

工作职责1. 负责根据产品功能进行系统需求分析，提出合理的电机构型及工艺方案；2. 负责电机的详细结构设计，对产品设计的质量、时效、成本负责，保障设计满足产品的动力需求；3. 负责电机重难点问题攻关，输出优化改进方案和测试验收方案，详细结构设计；4. 负责电机设计评审，参与电机开发流程机制建设，为初中级工程师提供技术指导；5. 负责电机关键技术探究，思考、挖掘和验证电机新技术，推动团队技术演进，沉淀对应技术积累和正向设计方法、工具或技术标准。任职要求1. 本科及以上学历，机械相关专业，电机、电主轴、压缩机、动力系统、传动系统等相关行业工作经历优先；2. 具备扎实的机械结构设计基础，熟悉基础的力学原理；3. 熟悉电机机械设计要点难点，熟悉电机组装和测试工艺，对电机电磁性能、散热、噪声、工艺、可靠性等部分领域有比较深入的认识；4. 善于分析解决问题，喜欢有挑战性的任务，抗压能力优；5. 具有较强的逻辑分析能力，具备较强的沟通及团队协作能力，工作积极主动，做事有逻辑；6. 有带电机研发团队经验者优先。岗位亮点1.

职位描述1、团队管理与协调：全面负责研发团队（涵盖结构、硬件、软件和光学、测试、项目管理等岗位）的日常管理工作，包括人员分工、任务分配、绩效考核等，营造高效协作的团队氛围；定期组织跨部门沟通会议，与产品、市场、生产等部门紧密协作，确保研发项目与公司整体战略目标一致。 2、研发项目推进：协助 CTO 制定研发战略规划，将公司技术目标拆解为可执行的研发项目；主导硬件及嵌入式软件相关核心技术攻坚，把控项目进度、质量和成本，及时解决研发过程中的技术难题与资源冲突，确保项目按时交付。 3、技术指导与把关：凭借深厚的硬件技术背景与嵌入式软件经验，为团队成员提供技术指导与支持，参与硬件电路设计、原理图绘制、PCB 设计等关键技术方案评审，同时指导嵌入式软件架构设计、代码优化等工作；跟踪行业前沿硬件及嵌入式技术动态，推动公司相关技术的创新与升级，提升产品竞争力。 4、流程优化与体系建设：梳理和优化研发流程，建立完善的研发管理体系，包括需求分析、设计开发、测试验证、文档管理等环节，尤其强化嵌入式软件开发流程规范；制定并完善研

职位描述1、负责产品的硬件设计、调试，包括系统选型、原理图设计、PCB Layout、器件的选型和样机调试等；2、负责制订相关产品的测试/产线指导等相关文档，配合产线解决处理相关问题；3. 对已完成项目的资料整理归纳以及版本控制。职位要求1、统招本科及以上学历，通信、电子类相关专业，具有3年以上的模拟电路设计经验，有激光测量等工作经验的优先；2、有脉冲激光发射、弱激光信号采集、放大、滤波、TDC电路设计调试经验；3、熟悉STM32或同级别国产MCU的电路设计，具备一定的嵌入式软件开发能力；4、熟练使用常用电路设计软件，有4层以上PCB设计和量产经验，能熟练使用示波器等调试工具，具有电子产品常见硬件故障分析能力；5、具备良好的团队合作、沟通能力、责任心、学习能力及问题分析处理能力。岗位亮点1、高速发展行业，主打欧美市场，增长迅速；2、行业内头部公司，技术强；3、岗位发展机会多。

工作职责：1、主导人工智能领域的研发和技术探索规划，对算法设计、框架设计、工程落地等工作负责；2、负责终端产品中大模型技术解决方案，包含多模态理解与生成模型、Agent规划与执行等领域，并结合强化学习、数据合成等领域的最新技术支撑产品方案的竞争力和商用成功；3、把握领域技术发展趋势，追踪并引进人工智能领域的前沿技术，推进在AI各领域的新算法的实现与优化；4、负责本领域关键技术领域的专家培养和引进,促进本领域专家队伍能力持续提升。 岗位要求：1、技术宽度、技术深度好，学习力强，对用户体验、产品质量理解深刻，驾驭复杂业务的能力较强，业务风险敏感度较高；2、对大模型领域有业界前沿的理解与研发积累，对行业AI应用、技术突破、市场竞争格局有深刻理解，能够敏锐捕捉行业关键变化与潜在机会。

工作职责：1、主导人工智能领域的研发和技术探索规划，对算法设计、框架设计、工程落地等工作负责；2、负责终端产品中大模型技术解决方案，包含多模态理解与生成模型、Agent规划与执行等领域，并结合强化学习、数据合成等领域的最新技术支撑产品方案的竞争力和商用成功；3、把握领域技术发展趋势，追踪并引进人工智能领域的前沿技术，推进在AI各领域的新算法的实现与优化；4、负责本领域关键技术领域的专家培养和引进,促进本领域专家队伍能力持续提升。 岗位要求：1、技术宽度、技术深度好，学习力强，对用户体验、产品质量理解深刻，驾驭复杂业务的能力较强，业务风险敏感度较高；2、对大模型领域有业界前沿的理解与研发积累，对行业AI应用、技术突破、市场竞争格局有深刻理解，能够敏锐捕捉行业关键变化与潜在机会。

about the company.互联网about the team.运营about the job.1、基于服务需求，针对全场景体验链路制定整体服务设计和规划，建设和完善服务能力（会员制倾向于一站式服务），持续完善创新服务模式及策略等；2、围绕服务规划，分析用户行为及数据反馈，精准定位用户体验痛点或提升点，快速确认优先级和实现路径并推动落地；3、能够深刻洞察客户诉求，通过服务/话术设计，提升客户满意度，同时能敏锐识别流程/产品中的潜在的问题并推动改进；4、在提升关键服务指标（如满意度、一次解决率）方面有成功的实践案例，能够提供具体的策略和方法；5、在服务质量改进方面深入的理解，能够为团队提供建设性的规划建议。skills and experience required.1、拥有丰富扎实的一线经验；2、具备相关的行业背景知识，熟悉服务运作模式，掌握售前售后交互的完整流程；3、良好的业务洞察能力和大局观，善于发现核心问题，解决问题；4、能理解客服团队的需求，识别操作中的难点痛点，优化操作流程，提高交付效率。